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... Changemanagement. Wenn wir Organisationen optimieren und entwickeln, steht für uns nicht das einzelne Ergebnis, sondern das Engagement für den Menschen im Fokus. Dabei legen wir Wert auf eine ganzheitliche Betrachtung und implementieren nicht nur IT-Systeme, sondern hinterfragen und analysieren Rollen, Methoden und Prozesse. Die Welt und mit ihr die Anforderungen an Kommunikation verändern sich...
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