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Dreifach gefüllt und mit feiner Edel- Zartbitterschokolade überzogen. - Haltbarkeit: 6 Monate Artikelnummer: 1015247 Druckbereich: Verpackung: lt. Druckstandskizze Gewicht: 25g (Produkt), 35g (inkl. Verpackung) Hinweis: Hersteller- und Inhaltsangaben werden auf Karte mit aufgedruckt. / Haltbarkeit: 6 Monate Maße: Produkt: 6,5 x 11 cm, Verpackung: 6,5 x 11 cm Verpackung: In Glanzbeutel mit bedruckter, aufgesetzer Karte verpackt. Verpackungseinheit: 36 Stück

Slush-Eis ist der knallbunte Sommerspaß. Slush-Eis Konzentrat und Wasser in die Granita-Maschine geben, rühren und schon ist das Halbgefrorene fertig. Halbgefrorener Sirup aus der Granita-Maschine. In 21 Geschmackssorten. Granita-Maschine im Verleih oder Mietkauf. Geschmacksrichtung: Ananas

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Mittelwürziger Weichkäse mit Rotkultur Ein mildes Aroma, umhüllt von einem feinem, weißen Edelschimmel und Rotkultur. Der Stubenkas ist dank der Doppelrahmstufe besonders cremig und zart schmelzend. Ein perfekter Weichkäse für die Brotzeit. Artikelgruppe:: SB / Portionen / Käse Variantengruppe:: Weichkäse mit Rotkultur Land:: Deutschland Fettstufe:: 50% F.i.Tr. Milchart:: Kuhmilch Milchbehandlung:: Pasteurisiert Labart:: Mikrobiell Gewicht (pro Stück):: 150 g Einheiten pro Karton:: 6 Stück Kleinste Verkaufseinheit:: Karton

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Arbeitnehmerüberlassung (Zeitarbeit) bedeutet, dass ein Arbeitnehmer (Zeitarbeitnehmer) von einem Arbeitgeber (Zeitarbeitsunternehmen) einem Dritten (Kunde) für begrenzte Zeit überlassen wird. Rechtsgrundlage für die Tätigkeit des Zeitarbeitsunternehmens ist in Deutschland das Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG). Der Vertrag zwischen dem Zeitarbeitnehmer und dem Zeitarbeitsunternehmen (diwa) ist ein Arbeitsvertrag mit allen Rechten und Pflichten. Der Unterschied besteht ausschließlich darin, dass der Arbeitgeber berechtigt ist, den Arbeitnehmer an einen Dritten zu verleihen (§ 613 Satz 2 BGB). Kurz gesagt: Sie werden von uns einem unserer Kundenunternehmen überlassen. diwa GmbH ist Mitglied im iGZ (Interessenverband Deutscher Zeitarbeitsunternehmen e.V.), dem mitgliederstärksten Arbeitgeberverband der Zeitarbeitsbranche mit gültigem Flächentarifvertrag in Deutschland. Ergänzend zu dem Tarifvertrag des iGZ gelten für die Überlassung in bestimmte Branchen seit dem 1. November 2012 Branchenzuschläge. Die Höhe der Zuschläge ist gestaffelt und richtet sich nach der Einsatzdauer beim Entleiher. Auskunft erhalten Sie hierzu durch unsere Ansprechpartner auch bei Ihnen vor Ort. Wird der Arbeitnehmer für Tätigkeiten überlassen, für die ein Mindestlohn gilt, ist nach § 8 Abs. 3 Arbeitnehmer-Entsendegesetz dem Zeitarbeitnehmer mindestens dieser Branchenmindestlohn zu zahlen. Gerne beraten wir Sie persönlich zu unseren Dienstleistungen.

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ISO 9001:2015 und die Integration des High-Level-Strukturansatzes. Dadurch wird die ISO 50001 einfacher mit anderen Managementsystemen kombinierbar. Die Norm enthält spezifische Anforderungen an ein Energiemanagementsystem (EnMS), um Organisationen bei der Verbesserung ihrer energiebezogenen Leistung zu unterstützen und ihre Energieeffizienz zu steigern. Sie bietet einen systematischen Ansatz zur Identifizierung und Umsetzung von effizienzsteigernden Maßnahmen und ermöglicht eine kontinuierliche Überwachung und Bewertung der energiebezogenen Leistung. Durch die Implementierung eines EnMS nach ISO 50001 können Unternehmen ihre Energiekosten reduzieren, ihre CO2-Emissionen verringern und ihre Wettbewerbsfähigkeit verbessern. Darüber hinaus trägt die Norm zu einem nachhaltigen Umgang mit Energie bei und leistet somit einen Beitrag zum Klimaschutz. Die ISO 50001:2018 ist für Unternehmen aller Größen und Branchen geeignet. Sie kann als eigenständiges Managementsystem implementiert oder in bestehende Systeme integriert werden. Die Zertifizierung nach ISO 50001 ist international anerkannt und bietet Unternehmen eine Möglichkeit, ihre Energieeffizienzoffensive nach außen zu kommunizieren.

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Unter selektivem Rückbau versteht man die sachgerechte Demontage von Bauwerken oder Bauwerksteilen in verschiedenen, vorab geplanten Demontagestufen verbunden mit der Separation und getrennten Entsorgung der hierbei anfallenden Abfälle. Der selektive Rückbau insbesondere gewerblich oder industriell genutzter Gebäude dient neben der gesetzlich vorgeschriebenen Abfalltrennung der Beseitigung nachgewiesener Bauwerks-belastungen, wie z.B. ölkontaminierter Hallenböden oder der Sanierung von Bauschadstoffen wie Asbest, PCB, Schwermetallen oder Dioxinen. Die Separation und getrennte Entsorgung unbelasteter, belasteter und verunreinigter Baustoffe führt für den Bauherrn / Investor in der Regel zu erheblichen Einsparungen bei den Abbruchkosten.

Qualität schüttelt sich nicht aus dem Ärmel. Durch verantwortungsvolle Recherche stehen wir beim Kunden, wie beim Mitarbeiter in der Pflicht. Recruiting bei der S&F-Gruppe Gutes Personal ist rar! Das wissen unsere Kunden, das wissen auch wir. Umso wichtiger ist es dann, alle Kanäle und Medien auszuschöpfen, um die passenden Kanditaten für die zu besetzenden Stellen zu finden. Unsere Experten sind dafür ständig im Einsatz. Es ist unsere Motivation, Qualitätsmarken zu setzen. Dazu reicht es insbesondere im Fachkräftebereich nicht aus, dass ein Mitarbeiter lediglich den Anforderungen einer Stelle gerecht wird, sondern erwartet vielmehr, die echten Talente der Mitarbeiter an richtiger Position zum Einsatz zu bringen. Qualität schüttelt sich nicht aus dem Ärmel. Durch verantwortungsvolle Recherche stehen wir beim Kunden, wie beim Mitarbeiter in der Pflicht. Kommunikation und soziale Kompetenz sind unsere Steckenpferde. Und so ist Ihr Erfolg auch unserer!

Bei einer Intervision (= kollegiale Beratung) werden aktuelle berufliche Praxisfälle systematisch aus vielfältigen Perspektiven beleuchtet und mit Erfahrungen sowie einem Spektrum an Lösungsansätzen aller Beteiligten angereichert. Es wird ein Reflexionsraum für eine selbstgesteuerte Gruppe ohne Gruppenleiter*in geschaffen. Die Intervision ist eine sehr attraktive Maßnahme der Personal- und Führungskräfteentwicklung mit Fokus auf die Praxis. Unterstützende Rahmenbedingungen und engagierte Beteiligte, die gut in einer Gruppe zusammenwirken, sind die Voraussetzung für das Gelingen.

In der Privatwirtschaft wie in der öffentlichen Verwaltung ist das Angriffsrisiko, das von Hackern, Spionen, Informationsdieben und unzufriedenen/leichtfertigen Mitarbeitern ausgeht, unter Zuhilfenahme verschiedener, in einem Risikomanagement aufeinander abgestimmter Mittel einzudämmen. Dem Verständnis nach ist IT-Risikomanagement ein kontinuierliches, automatisiertes Geschehen, damit zur rechten Zeit die richtigen Maßnahmen zwecks Abschirmung der IT-gestützten Prozesse greifen. Beim IT-Risikomanagement geht es aber auch darum, die Effizienz technisch-organisatorischer Abläufe zu verbessern und darüber hinaus die geistigen und materiellen Unternehmenswerte produktiver, weil sicherer, zu nutzen. IT-Sicherheit leistet somit einen substanziellen Beitrag zur Nach- und Werthaltigkeit. Kunden, Lieferanten, Mitarbeiter, Investoren, Wirtschaftsprüfer u. v. m. werden es zu schätzen wissen. Unser Expertenteam überprüft daher die administrativen, technischen und physischen Sicherheitsmechanismen, die ein Unternehmen zum Schutz seiner Netzwerk-Umgebung einsetzt. Die Ergebnisberichte liefern eine zuverlässige Basis für die Implementierung und Weiterentwicklung kosteneffizienter Sicherheitsmaßnahmen. Bei alledem rückt die konsequente Berücksichtigung gesetzlicher Vorschriften immer mehr in den Vordergrund.

Beratung verstehen wir als Komplettpaket für: Führungskräfte in Personaldienstleistungsunternehmen und Entscheidungsträger in Kundenunternehmen und Verwaltungen Praxisorientierung bestimmt konsequent unsere Dienstleistung. Wir bieten fachlich einwandfrei recherchierte und aufbereitete

RECHTECKFENSTER WIR KÖNNEN AUCH ECKIG. Zwar liegt der Schwerpunkt unseres Produktportfolios in der Herstellung von Sonderlösungen in den verschiedensten Sonderformen – nichtsdestotrotz können wir auch rechteckige Fenster anbieten. Unsere hochwertigen Fenster werden aus robustem Material hergestellt und überzeugen durch ihre Langlebigkeit und ihr ansprechendes Design. Sie sind perfekt geeignet für den Einsatz in Wohn- und Geschäftsräumen und bieten eine ideale Kombination aus Funktionalität und Ästhetik. Kontaktieren Sie uns gerne für weitere Informationen oder ein individuelles Angebot.

Durch unsere Erfahrung mit unterschiedlichen Materialien sind wir in der Lage, Ihre ungewöhnlichsten Ideen zu verwirklichen. Gerne erstellen wir Ihnen ein Angebot für Ihr geplantes Projekt. Fassaden aus Stahl und Aluminium, Brandschutz- und Sicherheitstüren für alle Bereiche, Schaufensteranlagen, Möbel aus Stahl/Glas, Türen, Falttore, Schiebetore, Flügeltore, Kipptore, Konstruktionsarbeiten, Wintergärten und Sonderkonstruktionen.

Über unseren tubbiebook-Pool werden gesponsorte und gebrandete Malhefte in Kindergärten verteilt. Die exklusiv für den jeweiligen Kunden produzierten Malhefte können sowohl im DIN A6, DIN A5 als auch dem DIN A4 Format angeboten und produziert werden. Die vier Umschlagseiten können vom Kunden in 4c gebrandet werden. Die Innenseiten enthalten Ausmalmotive für die Kinder im Altern von 3 bis 6 Jahren. Medienblatt Malheft Angebotsanfrage zu Kindergartenmedien Firma / Kund

Wir übernehmen für Sie das Beipacken Ihrer Produkte

auch außerhalb Deutschlands, auf die Möglichkeit der Bestellung über die Großhändler KNV, Umbreit und Libri hin. Jeder Titel hat eine eigene ISBN, diese können Sie der Titelübersicht entnehmen. Buchhandlungen

Unser Industrieservice bietet Ihnen umfassende Lösungen für die Wartung und Reinigung von Maschinen sowie die Demontage und Umsetzung technischer Anlagen. Wir sind spezialisiert auf Schiffsreinigungen, sowohl in der Bauphase als auch die Endreinigung, und bieten zudem Dämm- und Isolierarbeiten auf Schiffsobjekten an. Unsere Dienstleistungen sind zuverlässig, wirtschaftlich und kurzfristig verfügbar, um Ihre betrieblichen Anforderungen optimal zu unterstützen. Darüber hinaus bieten wir einfache Stahl- und Schweißarbeiten sowie die Verschiebung von Großsektionen im Schiff- und Brückenbau an. Als Mitglied des Interessenverbandes Deutscher Zeitarbeitsunternehmen e.V. (IGZ) sind wir auch in der Arbeitnehmerüberlassung tätig, um Ihnen qualifiziertes Personal für Ihre Projekte zur Verfügung zu stellen. Vertrauen Sie auf unsere langjährige Erfahrung und unser engagiertes Team für erstklassige Industrieservice-Leistungen.

Mit MES wird die Digitalisierung der Produktion im Industrie 4.0-Sinn entscheidend vorangetrieben. InQu.MES sorgt für Transparenz, Effizienz und Zukunftsfähigkeit in der Fertigungsindustrie. Die MES Lösung von InQu Informatics integriert als eines der wenigen deutschen Systeme alle Funktionsblöcke, die sich aus der Richtlinie VDI 5600 ergeben, zu einer Einheit. Die einzelnen Funktionsblöcke werden als integrierendes MES in den drei Produkte InQu.APS, InQu.MIS und InQu.CAQ umgesetzt. Sowohl unabhängig als auch im Verbund mit anderen IT-Lösungen kann InQu.MES damit die Lücke zwischen ERP und Produktion schließen.

Der Klassiker für den besonderen Genuss ●Durchschnittliche Nährwerte je 100 g Brennwert 1015 kJ 245 kcal Fett 21,0 g davon gesättigte Fettsäuren 9,1 g Kohlenhydrate 1,0 g davon Zucker 1,0 g Eiweiß 13,0 g Salzäquivalent 1,9 g Zutaten: 75 % Rindfleisch, Trinkwasser, Sonnenblumenöl, jodiertes Speisesalz (Speisesalz, Kaliumjodat), Gewürze, Gewürzextrakte, Würze, Zucker, Dextrose, Stabilisator: Diphosphate; Antioxidationsmittel: Ascorbinsäure; Konservierungsstoff: Natriumnitrit; Schafsaitling, Buchenholzrauch. Hinweis für Allergiker: Kann Spuren von Senf, Sellerie & Sojaeiweiß enthalten.