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Zweifarbige Trinkflasche aus Edelstahl mit Gummierung und Karabinerhaken, Füllmenge: 750 ml. Artikelnummer: 163011 Gewicht: 0,171Kg Maximalbreite Werbeanbringung: 170 mm Maximalhöhe Werbeanbringung: 80 mm Verpackungseinheit: 25

Kat.6A / Class EA RJ45 Buchse/Buchse geschirmt Metallgehäuse 40 Grad-Auslass mit Staubschutzklappe mit Sichtfenster für Beschriftungseinlage Inkl. Abdeckrahmen ca. 80mm x 80mm Farbe: reinweiss RAL9010

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R+S Group hat mehr als 20 Jahre Erfahrung in der Kälte- und Klimatechnik und projektiert und baut Schaltschränke für Kälteanlagen im internationalen Raum. Dadurch sind wir in der Lage für die Kunden optimierte und maßgeschneiderte Lösungen anzubieten. Seien es nun Serienprodukte für Kleinkühlanlagen, Spezialanwendungen für Industrieanlagen oder neue Technologien wie z.B. Verdichterregelungen über Frequenzumrichter, bedarfsabhängige Abtausysteme oder Sonderanlagen mit frei programmierbaren Reglern. Mit uns setzen Sie immer auf den richtigen Partner.

Der Sophos Firewall- und Endgeräteschutz ist ein absolut zentraler Baustein zum Schutz vor Cyber-Risiken – aber eben nur einer von vielen. Im Rahmen unserer Beratungsleistung zum Thema 'iT-Sicherheitskonzept' erarbeiten wir gemeinsam mit Ihren technischen und kaufmännischen Verantwortlichen ein nachhaltiges, ganzheitliches und flexibel-anpassbares iT-Sicherheitskonzept, damit Sie sich wirkungsvoll und erfolgreich gegen eines der beiden Hauptrisiken angemessen schützen können, mit denen Unternehmen im Zuge der Digitalen Transformation konfrontiert werden: Cyber-Risiken.

Nicht einfach ein Fliegengitter von der Stange! Lassen Sie sich von uns beraten. Speziell entwickelte Insektenschutzsysteme verbannen die lästigen Plagegeister aus Ihrem Haus. Wir bieten Ihnen für jeden Anwendungsbereich die richtige Lösung vom Keller bis zum Dach. Ob Drehelemente, Spannelemente, Schiebeelemente, oder Rollos,wir finden die passende Lösung für Sie.

So machen wir Ihre Strategieplanung dynamisch Durch zunehmend unsichere und volatile Rahmenbedingungen steigen die Anforderungen an effektive Planungsprozesse. Statische Jahres- oder Mehrjahrespläne erweisen sich im Umfeld von Digitalisierung und disruptiven Marktverschiebungen zusehends als ungeeignet. Um dennoch handlungsfähig zu bleiben und auch langfristige Ziele zu erreichen, sind alternative Instrumente der Strategieplanung notwendig, die die Kurzlebigkeit der Rahmenbedingungen und den langfristigen Charakter strategischer Ziele gleichermaßen berücksichtigen. Strategieplanung in Echtzeit Echtzeitplanung bringt die Dynamik des Umfelds in das Unternehmen und die Planungsprozesse. Dieser Ansatz löst die Strategieplanung aus festen Planungszyklen heraus, identifiziert die Notwendigkeit von strategischen Anpassungen in Echtzeit und bietet einen Rahmen, der langfristige Ziele ebenso im Auge behält wie kurzfristig geänderte Rahmenbedingungen. Unsere Vorgehensweise Um diese Dynamik nahtlos in Ihr Unternehmen zu implementieren, analysieren wir Ihren Strategieprozess. Auf der Basis der vorhandenen Strukturen entwickeln wir einen Rahmen, der Strategieplanung in Echtzeit ermöglicht. Gemeinsam mit Ihnen entwerfen wir anschließend Mechanismen zur dynamischen Strategieüberprüfung und -anpassung, die die Gegebenheiten und Besonderheiten Ihres Unternehmens berücksichtigen. Natürlich unterstützen wir Sie auch bei der Implementierung individuell nach Ihren Bedürfnissen. Das kann durch punktuelle Beratung zu Detailfragen erfolgen, durch die Konzeption und Durchführung von Schulungsmaßnahmen oder durch die aktive Unterstützung im Change-Management. Wo und in welchem Umfang wir mitarbeiten, entscheiden Sie.

Unterstützung & Begleitung von Einzelpersonen und Teams. Ziel des Integralen Einzel- und Führungskräftecoaching ist es, Sie mit allem was Sie als „ganzen Menschen“ ausmacht, in allen Fragestellungen miteinzubeziehen. Und um uns allumfassend und dennoch fokussiert auf das Zusammenspiel zwischen Ihrer inneren Haltung und Klarheit, Ihrer Kommunikation, der Interaktion im Außen und Ihrem Umfeld zu beschäftigen, damit neue Handlungsoptionen, Ideen und Ziele entstehen können. Außerdem unterstützen wir Sie und Ihre Teams im Coaching dabei, ein klares Verständnis der gesteckten Ziele und gemeinsamen Aufgaben zu entwickeln, den Fokus auf eine produktive Zusammenarbeit zu lenken und eine Teamkultur zu prägen, die es jedem ermöglicht, sein Potenzial in der Zusammenarbeit voll ausschöpfen zu können und dadurch gemeinsam zu einem Spitzenteam zusammenzuwachsen. ·      Integrales Einzel- und Führungskräftecoaching ·      Integrale Teamentwicklung und Coaching Die newTrust GmbH wurde im Jahre 2003 gegründet und bietet mehr als 15 Jahre Erfahrung in der Organisationsentwicklung. 2017 entstand die newTrust srl. in Bozen für den italienischen Markt

Optimierte Konzeption fördert Wirtschaftlichkeit und Effizienz. Eine fundierte Projektierung sichert Ihnen ein rasches Bewilligungsverfahren ohne unvorhergesehene Überraschungen während der Ausführung. Leistungen nach Phasen SIA 112: 1 Strategische Planung Machbarkeitsanalyse Definieren der Schutzzielen Erstellen der notwendigen Dokumente, Berichte und Nachweise Risikoanalyse Erarbeiten und Darstellen von Lösungsvarianten 2 Vorstudie Machbarkeitsanalyse Definieren der Schutzzielen Erstellen der notwendigen Dokumente, Berichte und Nachweise Risikoanalyse Erarbeiten und Darstellen von Lösungsvarianten 3 Projektierung Erstellen Brandschutzkonzept Erstellen Brandschutzpläne Erstellen von Entrauchungskonzepten

Planung & Umsetzung multikanaliger Offline/Online/Mobile Media Kampagnen Wir unterstützen Sie bei der Planung und Auswahl der richtigen Kanäle für eine optimale Multichannel-Ansprache Ihrer Zielgruppe.

Wir fertigen auch jeden möglichen Sonderwunsch. Unsere Produkte zeichnen sich durch Qualität und moderne Fertigungstechnik aus. Natürlich bieten wir Ihnen all dies zu einem fairen Preis.

Wer kennt das nicht. Manchmal haben Kunden Beanstandungen oder möchten den Artikel umtauschen. Ob falsch bestellt oder nicht die richtige Größe – das Retouren Management ist komplex. Annahme und Prüfung der Waren, Fehleranalyse bei Rückläufern und deren Auswertung, alles wird dokumentiert. Somit sind Sie problemlos in der Lage Ihren Kunden ein entsprechendes Feedback zu geben und Gutschriften zur erstellen

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Zuhause ist es doch am sichersten. Rund um die Uhr. Mit dem richtigen Schutz. Im eigenen Zuhause wirklich sicher – das ist wohl mit das angenehmste Gefühl. Auf der anderen Seite gibt kaum ein schlimmeres Erlebnis als einen Einbruch in den eigenen vier Wänden. Wilms Sicherheit sorgt dafür, dass das Zuhause zur sicheren Festung wird.

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Beste Exzellenz in der kundenorientierten Beratung – dafür steht canacoon. Aufgrund unseres fachlichen und methodischen Know-hows ist unser Team bestens ausgerüstet, die Wege und Maßnahmen zu finden, die für das jeweilige Unternehmen mit seinen spezifischen Anforderungen, Abhängigkeiten sowie seinen kulturellen, finanziellen und zeitlichen Rahmenbedingungen optimal sind. Nur eine Best Excellence Beratung auf der Grundlage fundiert erhobener Fakten, basierend auf Offenheit und dem Willen, das Business des Kunden zu verstehen, zu verbessern und zu sichern, führt zu optimalen Ergebnissen im Sinne des Geschäfts des Kunden. Typische Leistungen in diesem Bereich sind: Best Excellence Beratung auf Basis fundiert erhobener Fakten, die eine Berücksichtigung aller relevanten Blickwinkel ermöglicht Fachlich fundiertes Projekt- und Programm-Management nach PM-Plus, das auch die weichen Faktoren klar im Auge behält ( mehr zu PMPlus Übernahme von Funktionen für den Auf-, Aus- und Umbau sowie die optimale Integration von Sicherheitsbereichen

Beratungsleistungen und wie wir Ihnen dabei helfen können, Ihre Ziele zu erreichen. Unsere erfahrenen Berater stehen Ihnen gerne zur Verfügung und unterstützen Sie professionell und individuell. Kontaktieren Sie uns für ein unverbindliches Erstgespräch.

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Erwachsene 1 Tag 2 Tage 3 Tage 4 Tage 5 Tage 6 Tage 1 Woche 1 Monat Saison Sportliche Schuhe 20.- 30.- 36.- 41.- 46.- 51.- 57.- 80.- ab 100.- Basic Schuhe 18.- 25.- 31.- 36.- 41.- 46.- 52.- 60.- ab 80.- Neue Schuhe 65.- 110.- 1/2 Preis Kinder 1 Tag 2 Tage 3 Tage 4 Tage 5 Tage 6 Tage 1 Woche 1 Monat Saison Jugend 13.- 16.- 21.- 26.- 31.- 37.- 40.- 50.- 60.- 3+4 Schnallen 11.- 13.- 16.- 19.- 22.- 26.- 29.- 34.- 45.- 2 Schallen 11.- 14.- 17.- 20.- 24.- 27.- 32.- 40.- 1 Schnalle 11.- 14.- 16.- 18.- 22.- 25.- 28.- 35.- Tourenschuhe 1 Tag 2 Tage 3 Tage 4 Tage 5 Tage 6 Tage 1 Woche 1 Monat Saison Basic 25.- 35.- 47.- 59.- 71.- 83.- 95.- 120.- ab 160.-

reduzieren wir Zerstörungs- oder Diebstahl-Schaden. Damit genau dieses Gefühl bei unseren Auftraggebern entsteht, müssen wir sehr hart arbeiten. Jeder unserer derzeit ca. 70 Mitarbeiter wird 2x pro Jahr geschult und trainiert, um in gefährlichen Situationen stets schnell und vor allem richtig zu reagieren. Wir nutzen modernste Technik und gut trainierte Hunde. Und wir schöpfen aus unseren Erfahrungen. Damit Sie sich nicht nur sicher fühlen, sondern auch sicher sind.

Aus Wissen wird Handeln Ihre Organisation ist so gut wie das Potenzial Ihrer Mitarbeitenden So produktiv eingespielte Teams auch sind, so anfällig zeigen sie sich bei Veränderungen innerhalb und außerhalb der Organisation. Mit Klarheit, Klärung und Potenzialentwicklung gewinnt Ihr Team an Dynamik. Generieren Sie Innovationskraft, Flexibilität und Schnelligkeit für Ihre Organisation: Ich begleite Sie mit Methoden für den Wandel Ihrer Teams. WAS BEWEGT SIE? Vordenken statt Reagieren – Innovation soll die Kultur Ihrer Organisation prägen. Sie möchten Ihren unternehmerischen Weitblick verwirklichen. Dafür wollen Sie sich und den Mitarbeitenden Zeit und Raum geben, damit sich individuelle Potentiale entwickeln. DAS GELINGT UNS Mit Teamcoaching stärken wir die Kompetenz der Mitarbeitenden, Leistung zu steigern und Lösungen zu finden. Dabei erkennen wir Muster sowie Arten von Reaktion und Verhalten, die den Weg zum Ziel bisher verstellen. Außerdem: Die Freude am Tun kehrt zurück. Alles ergibt einen Sinn für jede und jeden. SO GEWINNEN SIE Die Investition in Entwicklung von Potentialen und Teams wird im operativen Geschäft positiv deutlich. Ihre Prozesse laufen optimal, denn sie werden gemeinschaftlich getragen. FÜR DIE ENTWICKLUNG VON TEAMS UND POTENTIALEN Wir stimmen uns individuell ab und finden für Ihr Team die passende Maßnahme Als Expertin für agile Methoden und zertifizierte Coachin begleite ich Ihre Organisation, Ihre Teams und Ihre Mitarbeitenden mit fundiertem Fachwissen und praktischer Erfahrung in die digitale Zukunft. Sie möchten Veränderungen auf den Weg bringen? Ich begleite die Entwicklung gerne – im hierarchischen, agilen oder hybriden Umfeld.

Coaching bedeutet Potenzialentfaltung. Wir helfen Ihnen, Ihre Ressourcen zu entdecken und strategisch im Unternehmenskontext einzusetzen. Wir erweitern Ihren Blick, zeigen Ihnen verschiedene Perspektiven auf und arbeiten gemeinsam an Ihrer Zielerreichung. Ebenen Wir bieten Top-Executive Coaching sowie die Begleitung oberer, mittlerer oder Nachwuchs-Führungskräfte an. Wir betrachten eine Person stets im Kontext ihres (Unternehmens-)Umfeldes und haben die unmittelbare Umsetzbarkeit im Fokus. Jedes Coaching ist individuell zugeschnitten und wird über den gesamten Prozess immer wieder auf seine Wirksamkeit hin überprüft. Methoden Um Ihrem Bedarf gerecht zu werden, verfügen wir über vielfältige wissenschaftlich fundierte Coachingansätze. Im ersten Schritt ermitteln wir im Rahmen eines Erstgesprächs Ihre Erwartungen und Ziele. Das Coaching wird auf Sie zugeschnitten und setzt sich aus strategischen, ergebnisorientierten, systemischen und morphologischen Ansätzen zusammen.

Als Coach gibt Müller + Partner Ihnen den Rahmen, einen Boxenstopp im turbulenten Arbeitsleben zu machen, um Alltagsfragen zu beleuchten, das eigene Verhalten zu reflektieren und neue Wege zu entwickeln. Wir setzen dabei Methoden und Techniken im Coaching-Prozess anforderungs- und projektorientiert ein. In kompakten und projektbegleitenden Coachings entwickeln wir die Kompetenzen Ihrer Führungskräfte, Spezialistinnen und Spezialisten und Leistungstragenden gezielt weiter. Die eigene Persönlichkeit im Fokus Coaching stellt für uns die individuellste Art der persönlichen Weiterentwicklung dar. Um das konkrete Vorgehen für Ihr Coaching zu besprechen, findet bei uns immer ein kostenfreies Erstgespräch statt. Den konkreten Ablauf und das Setting legen wir im Anschluss an das Erstgespräch fest, so dass Sie einen Rahmen haben, den wir im Prozess bei Bedarf flexibel anpassen können. Hierbei hilft Ihnen Coaching - Herausforderungen rund um die Führung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern - Fragen zur persönlichen Entwicklung - Empowerment - berufliche Neu-/Umorientierung Unser Vorgehen: Schritt 1: Kennenlernen & Auftragsklärung (Coach, Coachee und ggf. Auftraggeberin oder Auftraggeber) Schritt 2: Konzeption des individuellen Vorgehens (Coach) Schritt 3: Coaching-Sitzungen à 90 - 120 Minuten (Coach und Coachee) nach individuellem Bedarf Schritt 4: Abschlussgespräch (Coach, Coachee und ggf. Auftraggeberin oder Auftraggeber)

Das Erstgespräch zum kurzen Kennenlernen und Erörtern Ihres Zieles ist kostenfrei. In diesem Erstgespräch ermitteln wir gemeinsam einen Kostenrahmen, der sich aus den voraussichtlich benötigten Coachingstunden ermittelt. Mein Honorarsatz pro Stunde (45 Min.) beträgt 150 € (inkl. Mwst.). Beim Bewerbungscoaching bin ich gerne angesichts von schwierigen finanziellen Hintergründen bereit, über eine Pauschale ins Gespräch mit Ihnen zu kommen. Natürlich kann das Honorar in diesem Falle auch in Raten gezahlt werden.

Business-Coaching Strategien und Ziele entwickeln und gestalten Die eigene Rolle als Führungskraft schärfen Verhandlungen vorbereiten und durchführen Konflikte lösen Projekt-Coaching Teamcoaching unter Segeln Privat-Einzelcoaching Das eigene Potenzial voll entwickeln Mentale Kräfte für die Gesundheit mobilisieren Migräne-Coaching Lebensübergänge gestalten Stress- und Burnout Prävention On Boat Coaching

Als Mitglieder der International Coaching Federation der Schweiz sowie des Berufsverbandes für Supervision und Organisationberatung basieren wir auf den ethischen Grundwerten dieser Organisationen. Wir arbeiten ressourcenorientiert auf Management-Ebene und unterstützen den Ansatz, dass zunehmend Firmen und Non-Profit-Organisationen auch Mitarbeitenden die Möglichkeiten für Coaching bieten. Unsere Kunden sind branchenübergreifend aus Verwaltung, Profit- und Non-Profit-Organisationen. Kernthemen: - Veränderungssituationen - Themen zur Berufslaufbahn - Rollencoaching - Persönliche Herausforderungen und deren Einfluss auf den Beruf - Mentaltraining Die Arbeit erfolgt klienten- und ergebnisorientiert. Die Vertraulichkeit bleibt gewährleistet.

Das kann eine Produktinnovation betreffen, aber auch eine neue Organisationsform, Technologie, ein Verfahren oder ein neues Anwendungsfeld.

VERLETZUNGSRISIKO MINIMIEREN Ein weiterer Vorteil von Sicherheitsfolierungen ist, dass bei der Zerstörung einer Scheibe keine Splitter entstehen. Ein weiterer Vorteil von Sicherheitsfolierungen ist, dass bei der Zerstörung einer Scheibe keine Splitter entstehen. Niemand verletzt sich an herumliegenden Glasscherben. VORTEILE: Einbruchhemmend Keine verstreuten Splitter Stark verminderte Verletzungsgefahr Überall nachrüstbar