Wie man die Bilanz richtig deutet und effektiv nutzt, um das eigene Unternehmen und auch andere Unternehmen richtig zu bewerten, erfahren Sie leicht verständlich und praxisbezogen in meinem Seminar. Für die Beurteilung der wirtschaftlichen Lage und der Ertragskraft des eigenen Unternehmens ist der Jahresabschluss eine wichtige Informationsquelle. Von Führungskräften wird erwartet, dass sie die Bilanz richtig lesen können, um Ungleichgewichte frühzeitig aufzudecken. Dazu müssen auch Informationen zwischen den Zeilen erkannt und richtig interpretiert werden können. Wie man die Bilanz richtig deutet und effektiv nutzt, um sowohl das eigene Unternehmen als auch andere Unternehmen richtig zu bewerten, erfahren Sie leicht verständlich und praxisbezogen in meinen Seminaren "Grundlagen der Bilanzierung nach HGB". Seminarart: Tagesseminar (Online) Kosten: ab 750,- Euro pro Teilnehmertag

Das 1:1 Gründercoaching von brandcollab. Im Rahmen des Gründercoachings erarbeitest du gemeinsam mit mir als zertifiziertem Gründercoach die 3 wichtigsten Bausteine für deinen Start in eine erfolgreiche Selbstständigkeit. In den 1:1 Online-Sessions führe ich dich durch diesen spannenden Prozess. Mit jedem Termin machst du einen weiteren wichtigen Schritt in Richtung Erfolg und Freiheit. Die dabei entstehende Klarheit ermutigt dich dazu, immer weiter zu gehen – one step at a time. Am Ende des Gründercoachings hast du einen klaren und individuellen Umsetzungsplan für deine nächsten Schritte und kannst wählen, ob du ab hier alleine weitergehst oder ich dich weiter begleiten darf und / oder meine Kooperationspartner dich bei der Umsetzung unterstützen dürfen. - Start Up - Neugründung - Existenzgründung

Ein spezielles Karriere Coaching kann wesentlich dazu beitragen, dass Sie Ihre Karriereziele einfacher und schneller erreichen. Zu wissen, wann und wo man sich bewegen muss, ist einer der Schlüssel zu einer erfolgreichen, langfristigen Karriere. Während der Karriere werden die meisten von uns auf eine schwierige Entscheidung stoßen, bei der kein einziger Weg offensichtlich und richtig erscheint. Jemanden an der Seite zu haben, der fundierte Erfahrungen als Unternehmer und Business Coach hat, ist oft der Unterschied zwischen der richtigen Entscheidung – und einem beschwerlichen, steinigen Weg. Ein professioneller Business Coach zeigt Ihnen Strategien, wie Sie einen langfristigen Plan entwerfen und diesen auch konsequent umsetzen. Er hilft Ihnen dabei, die günstigste Zeit für den nächsten Schritt auf der Karriereleiter zu erkennen und diese Chance auch zu nutzen. Wie läuft ein Karriere Coaching ab? Vor der Zusammenarbeit führen ich mit Ihnen ein kostenfreies Erstgespräch, in dem wir uns kennen lernen. Wir erörtern sowohl Ihre persönlichen Anliegen in der Neuorientierung als auch das von Ihnen gewünschte Ergebnis. Voraussetzung für eine erfolgreiche Zusammenarbeit ist die „Chemie“ zwischen uns. Wenn diese passt und wir uns auf eine gemeinsame Arbeit einigen, erstellen wir einen konkreten Ablaufplan für die weitere Zusammenarbeit. Der Verlauf ihres individuellen Karriere Coaching orientiert sich an Ihrem Bedarf an professioneller Unterstützung. Der zeitliche Umfang steht in direktem Zusammenhang mit Ihrer Karriereplanung. Der gemeinsam erstellte Workflow wird dann Schritt für Schritt und in Ihrem Tempo umgesetzt. Was sind die Themen in der Karriere Beratung? In den letzten Jahren stellen sich zunehmend mehr Menschen die Fragen nach den eigenen Werten und Zielen und der bewussten Gestaltung des beruflichen Umfelds. Häufig geht es in den Coaching Sessions um die Fragen: Warum bin ich das, was ich bin? Wie erreiche eine Neuorientierung? Was möchte ich beruflich erreichen? Warum habe ich diese Ziele bisher noch nicht erreicht? Wie definiere ich eine erfolgreiche Vita? Was bedeutet es mir Karriere zu machen? Was reizt mich am beruflichen Aufstieg? Im Karriere Coaching stärken Sie Ihr Selbstbewusstsein und erkennen die passenden Zukunftswege für ihren beruflichen und persönlichen Erfolg. Aufgrund Ihrer bisherigen Lebenserfahrung und Ihres gesunden Menschenverstands werden Sie erkennen, welche Möglichkeiten Sie in der aktuellen Situation wirklich weiterbringen. Diese Erkenntnisse fließen in Ihren maßgeschneiderten Karriereplan ein. Sie bekommen wirksame Strategien, um Ihre Pläne erfolgreich umzusetzen und mehr Lebensqualität zu erreichen. Sie sind nach dem Coaching in der Lage durch die Sensibilisierung für Ihre Stärken, diese fokussierter zu nutzen. Durch systematische Desensibilisierung von Schwächen wird deren Einfluss deutlich auf Ihr Verhalten deutlich reduziert.

Das Business Coaching Programm von der Unternehmensberatung Gasini ist speziell darauf ausgerichtet, Unternehmer, Führungskräfte und Fachleute dabei zu unterstützen, ihre persönlichen und beruflichen Ziele zu erreichen, indem wir ihnen helfen, ihre Stärken zu erkennen, Herausforderungen effektiv zu bewältigen und ihre Leistung zu maximieren. In einer sich rasant verändernden Geschäftswelt ist es entscheidend, agil, strategisch denkend und emotional intelligent zu sein, um nachhaltigen Erfolg zu erzielen. Unser Business Coaching bietet individuelle Betreuung, die auf die spezifischen Bedürfnisse und Ziele jedes Klienten zugeschnitten ist, um eine positive Veränderung und professionelles Wachstum zu fördern. Produktbeschreibung: Business Coaching Bei uns verstehen wir, dass jedes Individuum und jedes Unternehmen einzigartig ist. Deshalb bieten wir maßgeschneiderte Coaching-Programme an, die darauf abzielen, die individuellen Stärken zu fördern, Herausforderungen zu identifizieren und praktikable Lösungen für berufliche und persönliche Wachstumsziele zu entwickeln. Unser Ansatz kombiniert bewährte Coaching-Methoden mit tiefen Einblicken in die Geschäftswelt, um nachhaltige Ergebnisse zu erzielen. Kernleistungen: Zielfindung und Strategieentwicklung: Wir helfen Ihnen, klare, erreichbare Ziele zu setzen und entwickeln gemeinsam Strategien, um diese Ziele effektiv zu erreichen. Leistungssteigerung: Durch die Identifizierung und Überwindung von Leistungsblockaden arbeiten wir daran, Ihre Produktivität und Effektivität sowohl im beruflichen als auch im persönlichen Bereich zu steigern. Entscheidungsfindung: Unser Coaching unterstützt Sie dabei, bessere Entscheidungsfindungsprozesse zu entwickeln, indem wir Techniken zur Verbesserung der analytischen und intuitiven Fähigkeiten anwenden. Führungskompetenz: Wir fördern die Entwicklung von Führungsqualitäten, die für die Leitung erfolgreicher Teams und Organisationen unerlässlich sind, einschließlich emotionaler Intelligenz, Motivationstechniken und Konfliktlösungsstrategien. Change Management: In einer Welt ständiger Veränderungen bereiten wir Sie darauf vor, Veränderungsprozesse proaktiv zu gestalten und anzuführen, um positive Ergebnisse für Ihr Unternehmen zu erzielen. Work-Life-Balance: Unser Coaching-Ansatz berücksichtigt die Bedeutung einer gesunden Work-Life-Balance und bietet Strategien, um Stress zu managen und ein erfüllteres Leben zu führen. Unser Business Coaching ist ein interaktiver Prozess, der auf Vertrauen und Offenheit basiert. Durch individuelle Sitzungen, die persönlich, telefonisch oder über digitale Plattformen stattfinden können, bieten wir eine flexible und zugängliche Unterstützung. Unser Ziel ist es, Sie zu befähigen, selbst die komplexesten Herausforderungen mit Zuversicht zu meistern und Ihre beruflichen sowie persönlichen Ambitionen zu verwirklichen. Die Unternehmensberatung Gasini: mit Business Coaching investieren Sie in sich selbst und Ihr Unternehmen. Wir begleiten Sie auf Ihrem Weg zum Erfolg, indem wir individuell auf Ihre Bedürfnisse eingehen und Sie dabei unterstützen, Ihre volle Potenzial zu entfalten. Lassen Sie uns gemeinsam die Weichen für Ihren anhaltenden Erfolg und Ihre Zufriedenheit im Geschäftsleben stellen.

Jede Coaching-Situation ist so individuell und einzigartig, wie die Menschen, die sich dort auf Augenhöhe begegnen. Dementsprechend ist unser Angebot differenziert und maßgeschneidert. … Unser Coachingverständnis - unsere Werthaltung Offenheit, Vertrauen, Respekt, wechselseitiges Lernen, gemeinsame Gestaltung des Prozesses auf der Basis von freier und informierter Wahl und die Bereitschaft zu eigenverantwortlichem Handeln sind wesentliche Voraussetzungen, damit ein solcher Prozess gelingt. Unser Vorgehen basiert auf einem systemischen Verständnis. Selbstverständlich führen wir das Coaching auch als Online-Coaching durch. Am Beginn unserer Zusammenarbeit steht eine gemeinsame und sorgfältige Auftragsklärung: Coachee und Coach klären Erwartungen, Ziele und Vorgehen und vereinbaren das weitere Vorgehen. Unser Ziel ist es, Sie dabei zu unterstützen, Ihre anstehende Aufgabe oder Herausforderung bestmöglich zu bewältigen. Dazu wollen wir verstehen, in welcher Situation Sie sich befinden, in welchem Kontext die Aufgabe steht, was Sie erreichen wollen, und welche Kompetenzen Sie entwickeln möchten. Auf dieser Basis beginnen wir mit der gemeinsamen Arbeit. In der Gestaltung des Coaching-Prozesses ist uns wichtig, dass Sie Verantwortung für den Erfolg unserer gemeinsamen Arbeit übernehmen. Virtueller Coachingraum Auf Wunsch stellen wir Ihnen zur Unterstützung Ihrer Entwicklung von Beginn unserer Zusammenarbeit an einen virtueller Coachingraum rund um die Uhr zur Verfügung. Dies ist unabhängig von der gewählten Form. Zur Nutzung benötigen Sie nur einen Zugang zum Internet – sei es ein mobiler Zugang via Smartphone oder einen stationären PC. Zutritt zu diesem virtuellen Raum haben nur Sie persönlich und in einem eingeschränkten Maß Ihr persönlicher Coach. Sie können dort … auf Ihre persönliche Toolbox zugreifen (Vorlagen für ein Coachingprotokoll, Reflexionsergebnisse aller Coachingsitzungen lesen, …) Ihren Coachingprozess nachvollziehen, ein Coachingtagebuch führen, …zeitversetzt kommunizieren, 24/7 Nachrichten, Bilder etc. austauschen alle Coachingprotokolle einsehen Impulse erhalten, interessante Artikel und Beiträge lesen oder/und verfassen. Ein Ausschnitt aus unserem Coaching-Angebot: * Neues Denken - Perspektiventwicklung für Führungskräfte * Personal Coaching Network * Coaching to go - Business Coaching einmal anders * Aufgabenorientiertes Coaching * Selbst-Coaching Neues Denken - Perspektiventwicklung für Führungskräfte

Du willst dein Online-Marketing in deinem Unternehmen selbst in die Hand nehmen? Wir begleiten dich. Für die erfolgreiche Begleitung ist es wesentlich, zum Start die wichtigen Faktoren zu definieren und das Coaching darauf entsprechend abzustimmen. Bei den darauf folgenden Individual-Coachings liegt der Fokus auf Wissens-Transfer, damit du künftig alle Online-Marketing Maßnahmen selbständig umsetzen kannst. Die Coachings werden online in Zoom-Sessions durchgeführt, mittels Screen-Sharing arbeiten an der aktiven Umsetzung direkt in deinen Accounts und Tools. Die Frequenz der Coachings stimmen wir individuell mit dir ab. Zwischen den Coachings werden Umsetzungsaufgaben vereinbart, während dieser Umsetzungsphasen stehen wir in einer Chatgruppe auf WhatsApp, Telegram oder Signal für Fragen & Inputs zur Verfügung. Zusätzlich wird der Umsetzungserfolg laufend gemeinsam betrachtet, gemessen, reflektiert und weiter optimiert. Zu diesen Themen helfen wir gerne weiter ... - Positionierung & digitale Sichtbarkeit - Website, Performance & DSGVO - Sales-Funnel-Optimierung - Tracking-Tools, Cookies & Technik - E-Mail-Marketing & Blogging Google Universum: - Search Console - SEO (OnPage & OffPage) - Tag Manager - Google Analytics 4 Online Werbung schalten auf... - Google Ads - Meta (Facebook & Instagram) - TikTok - LinkedIn

Das ABC Event Chefs Team ist Ihr gastronomischer Partner, im Bereich Großveranstaltungen, Event Catering, Spezial Events (One Table), aber ebenso Ihr erfahrener Ansprechpartner | Guide, der Ihnen bei der Umstrukturierung und des Neuaufbaus Ihres Betriebes zur Seite steht. Unsere Erfahrung, das Fachwissen und unser leidenschaftlicher Einsatz, kann Ihrem Betrieb die notwendige Struktur und den Standard geben, den Sie brauchen, um effizient und gewinnorientiert zu arbeiten. Eine offene Arbeitsweise unsererseits ermöglicht es, vielfältige Perspektiven und Arbeitsmethoden zu integrieren, damit neue Ideen und individuelle Konzepte, in enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden, entwickelt werden können. Wir freuen uns darauf, diesen Weg mit Ihnen gemeinsam zu beschreiten.

Ein Karriere- und Bewerbungs-Coaching hilft Ihnen, Ihren eigenen Standpunkt klarer zu bestimmen, Ihre Potenziale zu erkennen und neue Zielsetzungen zu finden. Sie bereiten damit wichtige Entscheidungen vor und erkennen neue berufliche Möglichkeiten. Im Vier-Augen-Gespräch mit praxisorientierter Unterstützung begleiten wir Sie auf Ihrem beruflichen Weg – professionell, neutral und lösungsorientiert. Berufsbegleitend und in der beruflichen Neuorientierung, flexibel mit individuellen Zeitfenstern auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten.

Wir coachen zu Themen rund um Abrechnung und Dokumentation – für mehr Effizienz in Ihrem Team! Coaching Mehr Effizienz in Abrechnung und Dokumentation Wir coachen zu Themen rund um Abrechnung und Dokumentation – für mehr Effizienz in Ihrem Team! Ihr Coaching für den wirtschaftlichen Praxiserfolg Als Praxisinsider wissen wir, dass die korrekte und effiziente Dokumentation und Abrechnung essenziell für den Praxiserfolg sind. Gemeinsam schaffen wir optimale Strukturen und zeigen Ihnen konkrete Maßnahmen zur Umsetzung einer exakten Dokumentation und einer effizienten und vollständigen Abrechnung –für mehr wirtschaftlichen Erfolg und eine Entlastung für Sie und Ihr Team.

Unternehmenscoaching für junge und kleine Unternehmen – Begleitung zum Erfolg durch alle Unternehmensphasen Unser Unternehmenscoaching richtet sich speziell an junge und kleine Unternehmen und begleitet Sie durch alle Phasen der Unternehmensentwicklung. Wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Geschäftsmodells, der Erstellung eines fundierten Businessplans und der Identifikation von Marktchancen. Wichtig: Banken akzeptieren sowohl unseren Businessplan als auch die Bewertung Ihres Geschäftskonzepts als Grundlage für Kreditanfragen. In der Steuerungsphase stehen wir Ihnen bei der Umsetzung Ihrer Strategien zur Seite. Wir überwachen den Fortschritt, helfen Ihnen bei notwendigen Anpassungen und sorgen dafür, dass Sie Ihre Ziele erreichen. Unsere Experten bieten Ihnen maßgeschneiderte Strategien und praxisnahe Empfehlungen, um den langfristigen Erfolg Ihres Unternehmens zu sichern. Nutzen Sie unsere Expertise und verbessern Sie Ihre Kreditwürdigkeit! Kontaktieren Sie uns noch heute, um gemeinsam die Weichen für Ihren Unternehmenserfolg zu stellen.

Kompetente Beratung bei Ihnen vor Ort um Ihre geplanten Projekte zu besprechen , zu planen und umfassend zu begleiten Kompetente Schulung bei Ihnen vor Ort oder bei uns in unseren Räumen durch erfahrene Trainer mit praktischer Expertise. Vorhaben => Planung => Umsetzung Unsicherheit => Klares Verständnis

Unser Coaching und Mitarbeiterschulung-Service unterstützt Ihre Mitarbeiter durch gezielte Schulungen und Trainings. Wir bieten individuelle Coachings und Workshops an, um die Fähigkeiten Ihrer Mitarbeiter zu verbessern und sie auf zukünftige Herausforderungen vorzubereiten. Lassen Sie uns gemeinsam den Erfolg Ihres Unternehmens vorantreiben. Kontaktieren Sie die First Class Agentur GmbH noch heute und erfahren Sie, wie wir Sie mit unseren maßgeschneiderten Dienstleistungen unterstützen können.

Wir garantieren Erfolg durch Lösungen. Wir bieten unseren Kunden nicht nur eine kompetente Beratung bei der Elektrotechnik und der Software, sondern darüber hinaus auch noch bei der Verfahrenstechnik durch enge Kooperationen mit Ingenieurbüros. Gerade am Anfang eines Projektes erzeugt diese hervorragende Zusammenarbeit einen Mehrwert für den Kunden, der sich erst in späteren Projektphasen deutlich bemerkbar macht. Wichtige Termine und Technik werden optimal aufeinander angepasst und kostenverursachende Abstimmungsprobleme werden vermieden.

Unser Amazon FBA Coaching ist darauf spezialisiert, Ihnen zu helfen, Ihr Amazon-Geschäft auf das nächste Level zu bringen. Wir bieten umfassende Schulungen, die alle Aspekte des Amazon FBA (Fulfillment by Amazon) abdecken, von der Produktrecherche und -beschaffung bis hin zur Optimierung Ihrer Produktlistings und PPC-Werbung. Unsere Experten begleiten Sie durch jeden Schritt des Prozesses und bieten individuelle Strategien, um Ihre Verkäufe und Gewinne zu maximieren.

Wir bieten Ihnen Schulungen, wie u. a. Deeskalation und Kommunikation mit aggressiven Personen an. Schulungsinhalte: - Deeskalation und Kommunikation mit aggressiven Personen - Allgemeine Selbstverteidigung - Frauenselbstverteidigung - Selbstschutz in allen Berufsbereichen - Schulung von Druckpunkten ​- Verletzungsfreie Kontroll- und Schutztechniken​ für Mitarbeiter Zielsetzung einer Schulung: Handlungssicherheit: - Oftmals erzielt man Handlungssicherheit durch ein klares Handlungsschema. - Unsicherheit und Ungewissheit erzeugt Angst; Wissen beugt dieser vor! - Situationen werden auf einzelne Segmente herunter gebrochen und nach dem erlernten Wissen abgearbeitet. Rechtssicherheit: - Sie benötigen die Gewissheit, dass Ihre Mitarbeiter im Rahmen Ihrer besonderen Stellung und im Rahmen des Rechts passende Mittel einzusetzen wissen und nicht auf unangemessene Vorgehensweisen zurückgreifen müssen. ​ (Bspw. Notwehr, Notwehrüberschreitung und Hilfeleistungspflicht) Selbstsicherheit: - Wer sich sicher fühlt, strahlt dieses auch nach außen aus! - Ein selbstsicheres Auftreten resultiert aus einer guten Selbsteinschätzung, einem positiven Selbstwirksamkeitsgefühls und in extremen Situationen einem gesunden Angstmanagement. Schulung nach A-A-A Prinzip 1. Anschauen: - Erkennen der Körpersprache (potentielle Gewaltbereitschaft des Gegenübers) - Erkennen von BewusstseinszuständenErkennen von Verletzungen (Schnittverletzung, Bewusstlosigkeit) - Erkennen der eigenen Körpersprache - Atemkontrolle 2. Ansprechen: - Verteidigen durch Kommunikation (Tonlage, Körpersprache und Wortwahl) - Fragen statt Sagen (Fragetechniken), 3. Anfassen: - Körperliche VerteidigungWundversorgung und Erstversorgung - stabile Seitenlage, ERC/HLW + AED Zusätzliche Angebote: - Schulung zum Einsatz eines Kubotan - Ausbildung zum Fullinstructor Kyusho Jutsu und Okuden Jutsu (1.Dan) - Ausbilung zum Fullinstructor Mui Faa Wing Chun

Dein Nutzen: Deine Ziele definieren und erreichen. Deine Potenziale erkennen, fördern und entwickeln. Entscheidungen treffen Deine Veränderung in Klarheit und lösungsorientiert gestalten und leben. Dein Start: Jedes Coaching ist so individuell wie Deine Persönlichkeit und Deine Herausforderungen. Daher startet jeder Coachingprozess mit einem – für Dich kostenfreiem – Erstgespräch. In diesem Gespräch klären wir gemeinsam: Deine Herausforderung, Deine Ziele Antworten auf Deine Fragen zum Coaching Ob ich der richtige Coach für Dich bin Ob Du ein Coachée für mich bist Voraussichtliche Dauer 30 Minuten Kosten Für das Erstgespräch solltest Du ca. 30 min. einplanen. Der Termin zum Erstgespräch kann bei mir im Büro, am Telefon oder per Teams stattfinden. Zutaten Impuls-Coaching – Coaching per Telefon oder Teams 15-25 Minuten zu Ihrem aktuellen Thema kurzfristig, individuell, themenbezogen, einfach Ziele-Coaching Ziele dienen der Orientierung, der Fokussierung, der Weiterentwicklung – ob als Unternehmen oder als Person. Beim Ziele-Coaching unterstütze ich Sie beim Definieren und Erreichen der gesetzten Ziele. Entwicklungs-Coaching Mit Hilfe des Entwicklungs-Coachings wird das Entwicklungspotenzial des Klienten analysiert und gefördert. Das kann sowohl für ein Unternehmen als auch für eine einzelne Person gelten. Ihre Potenziale zu erkennen, diese zu fördern und zu entwickeln ist meine Mission. Change-Coaching Grundlagen- und Strategieentwicklung für einen erfolgreichen Veränderungsprozess – ob als Unternehmen oder als Person. Pragmatisch und lösungsorientiert begleite ich Sie in der Veränderung. Karriere-Coaching Ein Karriere-Coaching ist im Grunde auch ein Ziele-Coaching mit Fokus auf die Karriere. Dieses Coaching kann für jene Personen hilfreich sein, die sich beruflich weiterentwickeln, die Karriereleiter erklimmen wollen. Ihr persönlicher ganzheitlicher Erfolg liegt mir am Herzen. Firmenanfragen Sie suchen einen Coach oder einen Coach-Pool für Ihre Unternehmen? Gerne stelle ich mich und meinen Coach-Pool bei Ihnen vor. Die Auftragsklärung werden wir individuell nach Ihren Vorgaben absprechen. Ich freue mich auf Ihre Anfrage.

Ein Vertriebscoaching ist essenziell, um das eigene Auftreten während des Verkaufsgespräches zu reflektieren und neu auszurichten. Denn das vorrangige Ziel eines Besuchstermins sollte nie aus den Augen verloren gehen: Das Überzeugen des Kunden. Wir nehmen Ihnen dabei die Arbeit nicht ab, sondern zeigen Ihnen Wege auf, sie anders zu bewältigen. Das so erlernte Wissen können Sie ab der ersten Minute erfolgreich in der Praxis umsetzen. Baustein I: Stand By Me Der erste Schritt zu einer Veränderung ist ein objektiver Blick von außen – daher begleitet einer unserer Coaches Sie bzw. einen Ihrer Vertriebsmitarbeiter zu einem Kundentermin. Anhand einer Transaxle-Analyse durchleuchten wir anschließend alle während des Gesprächs relevanten Vertriebsbereiche und fassen sie in einem Report zusammen. So können wir aufzeigen, wo Handlungsbedarf besteht. Baustein II: Active Training I In einem Tagesworkshop trainieren wir aktiv die verbesserungswürdigen Punkte aus dem ersten Baustein. Bereits bei Ihrem nächsten Verkaufsgespräch werden Sie eine spürbare Verbesserung bemerken. Baustein III: Active Training II Im „Active Training II“ haben Sie die Möglichkeit, konkrete Fälle aus Ihrem Unternehmen zu bearbeiten. Gemeinsam mit Ihnen sorgen wir für eine optimale Gesprächsvorbereitung – und nehmen auf Wunsch auch gemeinsam mit Ihnen den Kundenbesuch wahr. Baustein IV: Face To Face Der Feinschliff: Jeder Vertriebsmitarbeiter hat seine individuelle Art und Vorgehensweise, Abschlüsse zu generieren. In “Face to Face”, dem vierten und letzten Baustein in unserem Vertriebscoaching, arbeiten wir diese persönlichen Stärken heraus und formen Sie bzw. jeden Ihrer Mitarbeiter zu einem echten Individualisten – zu einem einzigartigen Profi auf seinem Gebiet.

Active Candidate 1:1 Coaching unterstützt Sie mit den besten Methoden und Hacks gezielt und noch effizienter Kandidaten zu finden und für sich zu gewinnen. In einem 15 Minütigen 1:1 Coaching lernen wir uns kurz kennen und ich kann Ihnen sofort einige Fragen kostenlos und völlig unverbindlich beantworten. Ich freue mich auf Sie! Ihr Robert Reiter Active Candidate Sourcing Wir können Sie auch unterstützen mit unserem Ansprachepaket! IHRE ENTSCHEIDUNG Sie entscheiden sich zwischen 2 Varianten: FLATRATE – einen fixen Preis. SUCCESS mit einem Retainer, also die erfolgsorientierte Bezahlung mit einem fixen Retainer. In nächsten Schritt entscheiden Sie ob es sich um 1 Vakanz bei sich handelt oder ob Sie gleich ein 4er Paket buchen möchten. Kann Kandidaten finden einfacher sein? Weitere buchbare Bausteine um Sie zu unterstützen.

Ziel: Erfahrungs- und Kompetenzausbau in individualisierten Coaching-Programmen – nachgewiesene Umsetzungserfahrung in mindestens 2 Methoden Wir unterstützen die Teilnehmer in der Schulung ihrer Kolleginnen und Kollegen und bestätigen ihnen die nachgewiesene Umsetzungserfahrung in mindestens 2 Methoden der Level Bronze bis Gold.

ein, um sich Ihr Business anzusehen und um einen Fremdblick auf Ihre Verkaufsgepflogenheiten werfen zu können. Vertrieb ist heute viel zu umfangreich geworden, als dass sie alles dazu wissen könnten. Eine gute Möglichkeit dabei sind Workshops, die im letzten Jahresquartal stattfinden. So können die voraussichtlich erreichten Ziele und Maßnahmen mit denen des nächsten Jahres zeitgerecht fixiert werden. Sind Sie mit Ihren Vertriebs-Reporting zufrieden bzw. was könnte daran verbessert werden? Arbeiten Sie bereits mit einem CRM-Programm (Kundenbeziehungsmanagement-Programm) in dem die gewünschten Vertriebszahlen abgebildet sind? Sehen Sie, wie sich der Umsatz Ihrer Kunden entwickelt und wo eventuell gegengesteuert werden sollte? Sehen Sie, mit welchen Produkten Sie Ihren Umsatz erzielen und auf welche Produkte daher Ihr Fokus liegen sollte? Welche weiteren Schritte möchten Sie jetzt planen?

Wir bieten eine Ausbildung zum Lösungsfokussierten Coach an sowie eine Fortbildung für Coaches und Berater zum Reteaming® Coach. 18 CCE Units für ICF Mitglieder! 9 Core Competencies + 9 Resource Development! PROGRAMM Reteaming® Coach Die Ausbildung zum Reteaming® Coach richtet sich an Coaches und Berater, die eine lösungsfokussierte Art des Coachings für Teams erlernen wollen. Reteaming wurde von Ben Furman und Tapani Ahola entwickelt und ist eine Methode, die für Teams und zu unterschiedlichen Anlässen eingesetzt werden kann. Der Ansatz hilft Gruppen ein attraktives Ziel zu finden, Schuldzuweisungen zu vermeiden, Vertrauen in den Erfolg aufzubauen und Strategien gegen mögliche Rückschläge zu entwickeln. Die Fortbildung zum Reteaming Coach umfasst 2 Tage Präsenztraining in kleiner Gruppe, eine Praxisphase und 1 Tag Zertifizierung inkl. Supervision der Praxisphase. Certified reteaming Coach Trainer: Jörg Middendorf (Senior Coach, DBVC / Professional Certified Coach, ICF) Die Ausbildung wird in Zusammenarbeit mit dem Helsinki Brief Therapy Institute durchgeführt und schließt mit der international anerkannten Zertifizierung zum „Reteaming®-Coach“ ab. Ihre Investition beträgt für alle Module sowie die Ausbildungsunterlagen 1.180,- € zzgl. MwSt.

Fokusbereiche des technischen Coaching und der SWOT*. Definition von Testfragen und strategischen Zielen Status der bestehenden Infrastruktur – Testobjekte, -Systeme und –Domains Experteninterviews zur Analyse von Auffälligkeiten und Fehlerbildern Identifikation von Fehlerquellen – Ergebnisse, Testsysteme und Tests Ermittlung von Optimierungspotential für Projekt- und Testmanager Für gleichverstandene Handlungsoptionen für Manager und Techniker bzw. Testingenieure und Designer SWOT: Stärken (S trength) ,Schwächen (W eakness), Chancen (O pportunities), Gefahren (T hreads)

Göttmann Dienstleistungen bietet umfassende Personalberatungsdienste für Unternehmen an. Mit tiefgreifendem Branchenwissen und einem individuellen Beratungsansatz unterstützen wir Sie bei der Optimierung Ihrer Personalstrategien. Unser Service reicht von der Analyse Ihrer aktuellen Personalstruktur über die Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen bis hin zur Umsetzung von Verbesserungen im Personalmanagement. Wir helfen Ihnen, Ihre HR-Prozesse zu optimieren und so die besten Talente langfristig an Ihr Unternehmen zu binden.

Führungskompetenzen stärken für Unternehmer, CEOs und Manager. Gute Entscheidungen treffen bei Ungewissheit. Kritisches und wirksames Feedback geben. Probleme rechtzeitig erkennen & konstruktiv lösen Vertrauliches Coaching bieten wir in unseren Räumlichkeiten an der Ostsee oder digital an. Häufigkeit und Dauer der Termine legen wir gemeinsam mit ihnen fest. Von einzelnen Coaching-Stunden bis zu langfristigem Sparring über mehrere Jahre ist alles möglich. EXECUTIVE-COACHING speziell für Geschäftsführer Persönlicher Sparringspartner auf fachlicher Ebene: An der Spitze ist es bekanntlich einsam und Vorstände‚ Geschäftsführer und Unternehmer fragen sich: ‚Mit wem kann ich über meine Themen auf Augenhöhe sprechen?‘ Im Executive-Coaching können Sie Ihre Ideen diskutieren, Sorgen aussprechen, Gedanken strukturieren und auf ihre Themen eine Perspektive von außen bekommen. Sparringspartner auf persönlicher Ebene: Geschäftsführer sind d a s kulturprägende Element im Unternehmen. Wissen Sie eigentlich um Ihren Einfluss? Mit Selbstreflexion und Feedback können wir im Coaching-Gespräch gemeinsam Unbewusstes bewusst machen. Damit Sie im Alltag ihre Stärken gezielt einsetzen und den Schattenwurf ihrer ‚dunklen Seite‘ bewusst reduzieren können. COACHING FÜR FÜHRUNGSKRÄFTE Coaching stärkt ihre individuellen Sozialkompetenzen: mehr Selbstvertrauen: eine eigene Einschätzung haben mehr Selbstbehauptung: auch mal ‚nein‘ sagen können mehr Spontaneität: in schwierigen Situationen angemessen reagieren mehr Empathie: bessere Beziehungsfähigkeit Typische Themen für ein Führungskräfte Coaching: Wirksame Führung und Rollenklarheit ‚Kritik geben und doch gemocht werden wollen.‘ Begegnung mit Mitarbeitern und Feedback ‚Meine Mitarbeiter machen nicht was ich erwarte.‘ Loyalität und Identität – Eigene Werte und Wandel der Unternehmenskultur ‚Hier passe ich nicht mehr hin! Oder?‘ ‚Was ist meine Rolle als Führungskraft, wenn Teams selbstorganisiert arbeiten?‘ SINNLOTSEN beraten und unterstützen in folgenden Themen: STRATEGIE Strategieberatung Strategieentwicklung Strategiereview Strategieprozesse Strategieimplementierung Strategie-Scenarien Zukunft Trends Megatrends Märkte Markttrends Wettbewerb Purpose Sinn Zweck Vision Mission ORGANISATION Organisationsentwicklung Organisationsdesign Organisationsberatung Organisationsplan Organisationsstruktur Organigramm Aufbauorganisation KULTUR New Work Agile SCRUM Unternehmenskultur Organisationskultur Führungskultur Glaubenssätze Transformationsberatung Change-Management Werte Prinzipien Methoden psychologische Sicherheit Zusammenarbeit Kollaboration FÜHRUNG disziplinarische, fachliche, operative Führung Führungsstile Führungsverständnis Führungskompetenz Führungsebenen Führungsspanne emotionale Führung Ziele und Ergebnisse Reporting Kontrolle Transparenz Prozesse Ablauforganisation Mitarbeiterführung Wertschätzung Personalentwicklung Feedback kritisches Feedback Führungskräfte-Coaching TEAM Gruppe Team Abteilung Bereich Fachbereiche Projektteam Managementteam Kollaboration Zusammenarbeit Teamentwicklung Teamdynamik Teamentwicklungsphasen Teamberatung Teamkonflikte Teamcoaching Team-Events MITARBEITER Fachkompetenz Rolle Aufgabe Verantwortung Mitarbeiterfluktuation Mitarbeiterbindung Mitarbeitergespräch Mitarbeitermotivation Fachkräfte-Coaching PROJEKTMANAGEMENT klassische Projekte Qualität Kosten Termine Agilität AGILE SCRUM Projektziele Projektauftrag Stakeholdermanagement Projektleitung und Projektleitungsteams Projektteams selbstorganisierte Teams Kernteam erweitertes Projektteam Projektkickoff Projektplanung Meilensteine Projektsteuerung Ziele und Ergebnisabnahme Projektstörungen kritischer Pfad Feedback Retrospektiven Projektoptimierung Projektende Projektabschluss COACHING Executive Coaching Managementberatung Führungskräfte-Coaching Fachkräfte-Coaching MODERATION Moderation von Workshops Moderation von Meetings Moderation von World Cafes Moderation Grossgruppen bis 100 Teilnehmer INFORMATION Kommunikatiion Transparenz Meetings vorbereiten-moderieren-nachbereiten Meetig Kanon Newsletter Infomails Townhall Meetings jährliche Meetings Mitarbeiter Events Regelmeetings Projektmeetings Change-Management-Beratung Coaching Projektmanagementberatung Unternehmensberatung für strategisches Management Unternehmensberatung für Unternehmensführung Consulting für Organisationsentwicklung Managementberatung Organisationsberatung Organisationsplanung Personalentwicklung Projektmanagement-Training und Schulungen Seminare für Team- und Organisationsentwicklung Unternehmensberatung Unternehmensberatung für kleine und mittelständische Unternehmen (KMU) Unternehmensberatung für Unternehmensentwicklung

WISSEN IST MACHT. MACHT IST WISSEN. Du suchst Hilfe zur Selbsthilfe? Gerne coachen wir dich und deine Mitarbeiter zu Themen wie Markenaufbau, Social Media Marketing, Storytelling, Employer Branding und mehr in einem 1:1 Coaching für Unternehmen – und setzen dabei auf viel mehr als nur Theorie. Mit konkreten Beispielen und realistischen Übungen kannst du die Coaching-Inhalte sofort in deinen Alltag integrieren. Warum bist du hier richtig? Im Gegensatz zu anderen Agenturen packen wir selbst mit an. Unsere Experten zeigen dir genau, wie du das gelernte Wissen für deine Zwecke einsetzen und in deinem Unternehmen etablieren kannst. • Aktuelle Trends • Persönliches Coaching • Maßgeschneidert für dein Unternehmen • Für sämtliche Branding- und Marketingthemen

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Exaktes Wissen erspart Fehlversuche. Wesentlich für die Akzeptanz eines Systems sind eine intuitive Bedienung und die Kenntnis der Kernfunktionen. Vom Grundwissen über klar definierte Schulungspakete bis hin zu individuellen Schulungen und „training on the job“ steht ein breites Spektrum an SOFLEX-Schulungseinheiten zur Verfügung. Der Ort der Durchführung der Schulung richtet sich nach Ihren Bedürfnissen. Sie kann bei SOFLEX, an der Anlage oder per Web-Konferenz erfolgen.