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Ingenieure von Bronkhorst nehmen häufig an internationalen Konferenzen, Meetings und Seminaren in unserem Fachgebiet teil, da diese Veranstaltungen eine hervorragende Gelegenheit zur Beziehungspflege Ferner ermöglichen solche Veranstaltungen es unserem Unternehmen auch, innovative technische Entwicklungen vorzustellen, an denen wir gerade arbeiten oder die wir kürzlich veröffentlicht haben. Daneben organisiert Bronkhorst aber auch selber Meetings und Konferenzen für seine Kunden. In deren Mittelpunkt steht nicht der Vertrieb, sondern vielmehr technische Features und praktische Demonstrationen ihrer Vorteile unter Zuhilfenahme voll funktionsfähiger Instrumente. Präsentation von Innovationen Unsere Forschungs- und Entwicklungs- sowie Produktspezialisten nehmen regelmäßig an internationalen Seminaren, Treffen und Konferenzen, wie z. B. dem European Flow Measurement Workshop, Sensor+Test und Micro Fluidic Handling Solutions (MfhS), teil. Hier stellen wir neue Entwicklungen im Bereich der Durchflussmessungen und verwandter Technologien vor. Produktseminare Produktseminare bieten Möglichkeiten zum Wissenstransfer und werden von Zweigniederlassungen und Vertriebshändlern von Bronkhorst organisiert und von Produktspezialisten aus unserer Unternehmenszentrale unterstützt. Formelle und informelle Schulung, Technologietage, Seminare und „Lunch-and-Learn“-Sitzungen können auf Wunsch am Standort des Kunden, in Bronkhorst-Niederlassungen oder an unabhängigen Veranstaltungsorten stattfinden.

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In der alternativen Medizin wird oft der Weg der naturidentischen Hormone gegangen, die allerdings fast immer auch eine Schattenseite haben. Testosteron lässt bei Männern die Blutwerte ansteigen, das Blut wird dicker, es drohen Herzinfarkt, Schlaganfall oder die Prostata schwillt an. Bei Frauen, die Östrogene erhalten, steigt z.B. das Krebsrisiko deutlich an. Ich habe in den letzten Jahren verstärkt an einer biologischen Hormontherapie gearbeitet, d.h. wir testen die Hormone auf schulmedizinische Weise, die Behandlung aber ist eine andere: Anstatt z.B. Progesteron zu geben, geben wir Zimt, statt Schilddrüsenhormon geben wir Bacop – aber diese Wege sind praktisch nicht bekannt. Dietrich Klinghardt: "Ich bin überzeugt, dass die meisten von uns sicher nicht an Corona erkranken, doch wir vergessen über der Priorität, die dieses Thema in unserem Alltag besitzt, dass das Leben auf uns wartet, und dieses Leben kann vermutlich schöner sein, wenn wir unsere Hormone balancieren.“ Zielgruppe: Ärzte, Zahnärzte, Heilpraktiker, Therapeuten (auch in Ausbildung) Auch Ärzte und Therapeuten, die (noch) keine ART nach Dr. Klinghardt anwenden, sind herzlich zur Teilnahme an diesem Kurs eingeladen. Fortbildungspunkte werden bei der Landesärztekammer Baden-Württemberg beantragt.

Mischen und Abfüllung von Pulvern in Beutel , Dosen/ Gläser Mischen und Abfüllung von Pulvern in Beutel oder Dosen/ Gläser ihrer gewünschten Rezeptur oder Idee in Absprache mit uns. Wir freuen uns auf ihre Anfrage

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sind 1- bis 2-tägige Angebote, die praxisorientiert und in der Regel tool- und methodenfokussiert ein sehr konkretes Thema in den Fokus nehmen.

Bankwirtschaft für Auszubildende Interaktive Trainings in der Ausbildung stärken den Teamzusammenhalt und festigen theoretisches Wissen. Das Thema Bankwirtschaft für Auszubildende ist besonders zu Beginn der Ausbildung ein komplexes Thema, welches eine zentrale Bedeutung für die tägliche Arbeit von Bankkaufleuten hat. Planspiele vermitteln leicht verständlich und erlebnisorientiert komplexe Themen. Ihre Auszubildenden erleben Fach- und Prozesswissen in interaktiven Veranstaltungen, die für die tägliche Arbeit motivieren.

Die Sicherheit der Komfortzone täuscht: Erst außerhalb des Gewohnten entwickeln wir diese besondere Stärke, die uns weiterbringt, die uns souveräner werden lässt – weil sie uns unabhängig macht vom Wohlwollen anderer. Hinsehen gehört dazu: Die persönlichen kleinen Ängste haben es sich doch längst bei uns gemütlich gemacht. Ihnen gilt es, die Stirn zu bieten und zu handeln. Dann kommt vieles in Bewegung. Film Spiegel Online: Kann man beim Boxen siegen lernen? Ein Selbstversuch. Video (neues Fenster) KnockoutComfort Dein Mutmacher bist Du selbst Authentisches Handeln erfordert Mut, Zuversicht und Selbstvertrauen, insbesondere wenn die eigene Meinung, spontanes Verhalten oder selbstbestimmte Ziele gegenüber äußeren Einflüssen verwirklicht werden sollen. Um entschlossen handeln zu können, bedarf es des Wagemuts, aus der inneren Komfortzone hinaus in die lebendige Wachstumszone zwischen Menschen zu treten. Dazu besitzt jeder Mensch unverlierbare Stärken und Werte, die ihm seine Selbsttreue gewähren. Das zu vitalisieren, verhilft neben unserem Denken und Fühlen unser „Körper in Bewegung“. Das Mutmacher-Coaching ermöglicht Ihnen, Ihre authentische Selbstführung durch Bewegungselemente des Boxsportes zu stärken. Was Ihnen wert und wichtig ist, wozu Sie stehen und was Ihnen am Herzen liegt für Ihr selbstbestimmtes handeln, dazu aktivieren Sie die emotional-mentalen Mutmacher Ihrer je eigenen persönlichen Erfahrungswerte. Sie wahren eine selbstwirksame Haltung, die Ihr werteorientiertes und authentisches Denken, Fühlen und Handeln konsequent unterstützt. Ein Handeln, das die persönlichen Motive mit der Vision Ihres Lebens zielorientiert verbindet. Inhalte des Box-Coachings KnockoutComfort Facetten der Persönlichkeit und Werte Was sind meine persönlichen und beruflichen Werte, Ziele und Visionen? Welche Persönlichkeitsanteile möchte ich fördern? Wirklich in Deckung gehen? Komfortzonen durchbrechen — Barrieren überwinden. Konstruktiver Umgang mit Angst und Widerstand: Unsicherheiten erfahrbar machen und als Partner des persönlichen Wandels nutzen. Selbstbehauptung und Selbstvertrauen: Wer siegen will, vertraut sich selbst. Unsere Wirklichkeit: eine mental-emotionale Konstruktion? Boxen und Führung Der systemische Dreh oder: wie man sich Ausnahmen „erboxt”. Weisheit der Körperenergien jenseits des Routinedenkens nutzen. Boxstil = Persönlichkeitsstil = Führungsstil. Mitarbeiter und Kollegen als „Sparringpartner”. Die Selbstführung beim Boxen als Strategiequelle in Beruf und Leben. Prinzipien erfolgreicher (Selbst-)Führung Leitbildmotive der Führung. Die boxerische Haltung: Was macht es wert, zu siegen? K.O. vermeiden: konstruktiver Umgang mit Aggressionen und Konflikten. Wie verteidige und erweitere ich meine Grenzen? Die richtige Balance zwischen Nähe und Distanz, Dauer und Wechsel im Boxring erfahren. Ihr Nutzen Das systemisch orientierte Box-Coaching aktiviert persönliche Werte für Ihren Erfolg und Ihre Durchsetzungstärke: Mut, Entschlossenheit, Siegeswille, Selbstvertrauen, Konzentration, Disziplin, Beharrlichkeit und Zielstrebigkeit. verstärkt das Selbsterleben durch die Herausforderung in mentalen, emotionalen und körperlichen Grundmechanismen. gibt Ihnen durch das direkte, emotionale Erleben Impulse, neue Wege zu gehen. fördert Ihre Führungsstärke in schwierigen Führungssituationen durch herausforderndes und reflektiertes Selbsterleben. Methoden Theoretischer Input, Ziel-, Werte- und Visionsarbeit mit Boxtechniken kombiniert, Grundtechniken des Boxens und Partnerübungen, systemische Persönlichkeitsaufstellung, Mutübungen, H

Gerade bei langfristigen Schulungsprojekten und Seminarreihen im Regelbetrieb und mit großem Umfang bedarf es einer optimalen Lern- und Organisationsstruktur. Genau an diesem Punkt setzt die ML ACADEMY an und übernimmt die Gesamtverantwortung über die Organisation Ihres Trainings und Seminargeschäftes. Neben der gesamten bildungsseitigen Durchführung der Trainings in Präsenz, digital oder Blended Learning, betreut unser Orga-Team auch die komplette Planung und Organisation von Trainern, Räumlichkeiten und allen weiteren Details. Beispiel gefällig? Während der Coronapandemie kümmerten wir uns sogar um die Coronatests aller Teilnehmenden. Übrigens alles unter Service-Level-Agreement-Bedingungen. Kommt also z. B. mal ein Trainer zu spät oder ist die Bewertung einer Schulung wider Erwarten nicht optimal, so verzichten wir auf einen Teil unseres Honorars. Glücklicherweise passiert das sehr, seeehr selten ...

CADprofi® ist ein Warenzeichen der CADprofi® Group. Autodesk, das Autodesk-Logo, AutoCAD und AutoCAD LT sind in den USA und/oder anderen Ländern eingetragene Marken oder Marken von Autodesk, Inc. und/oder seiner Tochterunternehmen und/oder verbundenen Unternehmen. Alle anderen Marken, Produktnamen und Kennzeichen gehören ihren jeweiligen Inhabern. Autodesk behält sich vor, Produkt- und Service-Angebote sowie Spezifikationen und Preise jederzeit ohne Vorankündigung zu ändern. Alle Angaben ohne Gewähr. © 2023 Autodesk, Inc. Alle Rechte vorbehalten BricsCAD® und Bricsys 24/7 sind Warenzeichen von Bricsys NV. Bricsys NV ist Teil von Hexagon AB MERViSOFT® und TRIC® sind Warenzeichen der MERViSOFT GmbH. Alle anderen Produkte sind Eigentum der jeweiligen Warenzeicheninhaber.

EAV Basic - Grundlagenseminar Brevis-System Niere-Blase-Ly-Allergie Brevis-System Ma-Milz-Pa-Ndg-Odg Brevis-System Dickdarm-Lu-Bdg-Haut Brevis-System Leber-Galle-Gdg-Fdg Brevis-System Herz-Dünndarm-Krsl-3E EAV-Zahn- und Kopfherd-Analyse EAV-Expert-Filtertechnik EAV - Prüfungsvorbereitung & Prüfung Bioresonanz-Ausbildung Bioresonanz-Teil 1 Bioresonanz Workshops - Online Praktische Andwendung der Bioresonanz Webinare Seminarzentrum Limburg Unsere Referenten Limburg Informationen Allgemeine Seminarbedingungen Anmeldung Allgemeine Bedingungen Seminartermine im Überblick

Zweimal im Jahr findet unser Seminar Benchmarking statt. Das Angebot richtet sich an dynamische und visionäre Unternehmer und Mitarbeiter in Führungspositionen der Branche. Der offene Betriebsvergleich und die sich anschließende individuelle Zielsetzung für das laufende Geschäftsjahr sind feste und bewährte Bestandteile der jeweils zweitägigen Veranstaltung. In Vorträgen werden immer neue spannende Themen zur Unternehmensführung vorgestellt und anschließend in Workshops bearbeitet. Interessante Gespräche, schönes Ambiente und nicht zuletzt die lockere Atmosphäre runden dieses Event zu einem gelungenen Jahresstart ab.

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Ziel des Seminars soll sein, Sie möglichst effektiv und umfassend bei der Einarbeitung in das Gebiet der dynamischen Schwingungsprüfung zu unterstützen. Der Gebrauch des Schwingprüf-, und Regelsystems sowie die Testdurchführung stehen im Mittelpunkt ! Die Schwerpunkte des Seminars sind: • Warum werden Schwingungsprüfungen durchgeführt ? • Was bewirkt die Schwingungsanregung bei meinem Produkt ? • Übersicht über die Anregungsarten bei der Schwingungsprüfung • Aufbau und Wirkungsweise elektrodynamischer Schwingprüfanlagen • Nutzung und Auswahl von Aufspannvorrichtungen • Beschleunigungsaufnehmer, Meßtechnik und Datenerfassung • Regelstrategien und Beherschung von Querbeschleunigungen • Die praktische Testdurchführung • Erstellung der Prüfdokumentation • Anwendung und Übersicht über Normen und Prüfvorschriften

Training für Monteure und Konstrukteure, inklusive praktischer und theoretischer Anleitung. Wir bieten Schulungen an, die Inhalte zur Montage, Implementierung und Wartung umfassen. Konstrukteure erhalten Schulungen zu Themen wie hydraulische Theorie, Komponenten und Funktionen. Die Schulungen werden gemäß Ihren Anforderungen koordiniert und können bei Bedarf auch als lokale Seminare an Ihrem eigenen Standort durchgeführt werden. Weltweite hydraulische Projekte: Nachrüstung, Aufbau, Schulung, Inbetriebnahme

Einen größeren Kulturunterschied gibt es kaum als den zwischen Deutschland und China. „Mianzi “– „das Gesicht wahren“, „Guanxi“– „Beziehungen oder Netzwerke“ und bei einem Geschäftsessen werden auch Geschäfte gemacht usw. Wie funktioniert das alles? Warum sollte man manche Aspekte der chinesischen Kultur unbedingt beachten? CHINA MARKET EXPERTISE unterstützt Sie vor Ihrer Chinareise die kollektive Kultur Chinas in geschäftlicher Hinsicht zu verstehen. Durch unsere individuellen In-House-Trainings und offenen Seminare können Sie mit Ihren chinesischen Kollegen „die gleiche Sprache“ sprechen, sich mühsame Kommunikation ersparen, und nicht zuletzt Missverständnisse, Konflikte und Folgekosten vermeiden. Wollen Sie in Verhandlungen frei manövrieren? Wir bringen Ihnen gern die Verhaltensvorschriften, Werte und Normen der Scham-Kultur näher, sodass Sie mit Ihren eigenen Strategien geschickt verhandeln können.

Von Einsteiger- bis Expertenniveau. Aktuelles Know-how, erfahrene Trainer und flexible Lernmethoden für Ihren beruflichen Erfolg. Entdecken Sie unsere vielfältigen IT-Schulungen für Unternehmen und Einzelpersonen. Unsere Themen im Überblick: IT-Sicherheit am Arbeitsplatz: Schulung zu den Grundlagen der IT-Sicherheit, Prävention von Bedrohungen und Best Practices für einen sicheren Arbeitsplatz. New Horizons with AI: Erfahren Sie, wie künstliche Intelligenz Ihr Unternehmen revolutionieren kann, von maschinellem Lernen bis zur Automatisierung von Prozessen. Successful eCommerce for Managers and Entrepreneurs: Lernen Sie die Erfolgsfaktoren im E-Commerce kennen, von der Strategieentwicklung bis zur Kundengewinnung und -bindung. Automation in KMU - Recognizing and Seizing Opportunities: Entdecken Sie die Potenziale der Automatisierung, einschließlich Effizienzsteigerung, Kostenoptimierung und verbessertem Kundenservice in KMU. Alle Schulungen können als Online- oder Präsenzveranstaltungen angeboten werden. Wählen Sie die Option, die Ihren Bedürfnissen am besten entspricht.

Ein weiterer Service von uns ist die Betreuung Ihrer EDV! Bei uns gibt es keinen unfreundlichen, kostenpflichtigen Kundenservice mit langen Wartezeiten, sondern einen umfangreichen Service mit einem direkten Ansprechpartner und unkomplizierter jedoch kompetenter Beratung. Supportzeiten: Mo. – Do. 08.00 – 18.00 Uhr, Fr. 08.00 – 15.00 Uhr Das und vieles mehr haben wir gemacht

Seminar zum Thema Lesen des Sicherheitsdatenblatts und Verwertung der dortigen Information für z. B. Lagerung und Betriebsanweisungen.

In einer Welt dramatischer Veränderungen sind es die Lernenden, denen die Zukunft gehören wird. Diejenigen, die bereits alles gelernt zu haben meinen, sind gerüstet für das Leben in einer Wel t, die nicht existiert. Eric Hoffer Wir alle kennen Herausforderungen, die uns zunächst als unüberwindbar erscheinen, doch wir kennen genauso gut auch das Gefühl, eine solche Herausforderung erfolgreich gemeisstert zu haben. Dieses Seminar dient dazu, den Prozess der Überwindung, sowie das erfolgreiche Bewältigen anhand des Erlernen des Jonglierens zu analysieren und auf andere Aufgaben-, Lern- und Lebensbereiche zu adaptieren.

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Die Ausbildung der Ausbilder (AdA) hat mit dem Hinduismus gemeinsam, dass beide Konzepte drei Eigenschaften in der Natur bzw. bei den Teilnehmertypen erkennen: Sattva, Rajas und Tamas. Die Ausbildung der Ausbilder vermittelt den Umgang mit schwierigen Seminarteilnehmern und bildet Dozenten erstklassig aus, damit sie das Wissen gut vermitteln und verschiedene Lerntypen bedienen können. Die Erwartungshaltung der Lernenden wird immer größer, während die eigene Lernintensität abnimmt. Bei der Dozenten-Ausbildung wird gelehrt, dass sich eine Lerngruppe meist aus drei unterschiedlichen Teilnehmertypen zusammensetzt. Ein Drittel der Teilnehmer ist begeistert, ein Drittel zufrieden und ein Drittel unzufrieden. Die mittlere Gruppe kann entweder von der begeisterten Gruppe gepusht oder von der nörgelnden Gruppe heruntergezogen werden. Der Hinduismus teilt ebenfalls die Grundlagen jeder Existenz in drei Drittel auf: Tamas, Rajas und Sattva. Jeder Mensch hat von jedem etwas, aber meist nicht ausgewogen. Sattva steht für Stabilität, Klarheit, Reinheit und Harmonie, Rajas für Lebenskraft und Energie, und Tamas für Trägheit und Zerstörung. Jeder kann selbst entscheiden, wieviel er von Sattva, Rajas oder Tamas besitzen möchte. Dieser Vergleich zeigt, dass viel von unserem Wissen bereits seit Jahrtausenden bekannt ist und erfolgreich weitergegeben wurde.

Umfassender Umbau Eine Kernsanierung bezeichnet einen umfassenden Umbau oder eine Wiederherstellung eines Gebäudes, bei dem strukturelle Elemente stark verändert oder erneuert werden. Im Gegensatz zur Renovierung, die sich oft auf Oberflächen und kosmetische Verbesserungen konzentriert, geht die Kernsanierung tiefer und kann sogar den Rückbau und den Wiederaufbau von Teilen oder des gesamten Gebäudes umfassen. Hier sind einige typische Merkmale einer Kernsanierung: Strukturelle Veränderungen Eine Kernsanierung kann den Abriss und den Wiederaufbau von Teilen oder sogar des gesamten Gebäudes umfassen. Dies kann notwendig sein, wenn das Gebäude strukturelle Schäden aufweist oder nicht mehr den aktuellen Baustandards entspricht. Erneuerung von Installationen Die Modernisierung oder der Austausch von Elektro- und Sanitäranlagen sowie Heizungs- und Lüftungssystemen ist oft ein wesentlicher Bestandteil einer Kernsanierung. Dies hilft nicht nur, die Energieeffizienz zu verbessern, sondern entspricht auch aktuellen Sicherheits- und Umweltstandards. Wärmedämmung Wie bei einer energetischen Sanierung kann auch eine Kernsanierung Maßnahmen zur Verbesserung der Wärmedämmung umfassen, um den Energieverbrauch zu reduzieren. Barrierefreiheit Bei einer Kernsanierung besteht oft die Möglichkeit, das Gebäude barrierefrei zu gestalten, um den Zugang für Menschen mit eingeschränkter Mobilität zu erleichtern. Neugestaltung von Grundrissen Eine Kernsanierung ermöglicht es, Grundrissänderungen vorzunehmen, um die Raumausnutzung zu optimieren und den modernen Bedürfnissen der Bewohner gerecht zu werden. In der Regel erfordert die Kernsanierung eine gründliche Planung, die enge Zusammenarbeit mit Architekten, Ingenieuren und Bauunternehmen sowie die strikte Einhaltung der örtlichen Baustandards und Vorschriften

Ein Muster ist bei einer Glasschiebetür nicht in jedem Fall gewünscht oder notwendig. Die schlichte Variante ohne Verzierung ist manchmal einfach die bessere Wahl. Diese Schiebetür verzichtet deshalb gänzlich auf ein Motiv und ist dadurch für jeden beabsichtigten Zweck bestens verwendbar. Obwohl sie keinen Aufdruck besitzt, ist diese Glasschiebetür satiniert. Das heißt: Sie besitzt eine hochwertige Oberflächenveredelung in Satinato. Dadurch ist sie auch komplett blickdicht. Als Material für die Schiebetür setzen wir nur hochwertiges ESG 8 mm klar (Grünglas) ein. Hierbei handelt es sich um vollflächig säuremattiertes ESG (Einscheibensicherheitsglas). Dieses Glas verfügt über eine glatte und homogene Oberfläche, die dadurch kaum schmutzanfällig ist. Dadurch sparen Sie mit der Glasschiebetür "Satinato" auf lange Sicht eine Menge Stress und Reinigungsaufwand. Die Oberflächenstruktur dieses Glastyps ist für diese Glasschiebetür, wie auch für jede ganzflächig undurchsichtige Glasschiebetür ohne Gestaltung die beste Wahl. Genau wie unsere anderen Glastüren und Glasschiebetüren ist auch diese Schiebetür in Normzargen wie auch in Metallzargen problemlos einsetzbar und kann sowohl in 3 besonders günstigen Standard- beziehungsweise Normabmessungen (DIN 18100) als auch in verschiedenen Varianten nach Aufmaß als individuelle Maßanfertigung bezogen werden. Dadurch können Sie die Glasschiebetür ganz nach Ihren Wünschen anfertigen lassen und einsetzen. Außerdem ist diese Schiebetür problemlos für eine Wand- oder Deckenmontage geeignet und verfügt darüber hinaus über einen Soft-Close Einzug. Glasschiebetür "Satinato": Motivlos und blickdicht - Ihre Vorteile auf einen Blick: Motivlos Satiniert Schiebetür aus hochwertigem ESG 8 mm klar Grünglas Passend für alle Normzargen und Metallzagen Glasschiebetür mit hoher Brillanz Schmutzunempfindlich Soft-Close Einzug Für Wand- und Deckenmontage geeignet

Von der Herstellung von hochwertigen Stickprogrammen (Stickdateien) bis zum Vertrieb und Service von Stickereisoftware (Sticksoftware), bieten wir auch Stickerei-Seminare, Workshops und Stickerei Online-Schulungen an. Dabei arbeiten wir eng mit führenden Herstellern und Lieferanten der Branche zusammen. Wir sind autorisierter Vertrieb und offizielles Schulungszentrum der Fa. Wings Systems Ltd. für Deutschland, Österreich und die Schweiz. Unsere Produktpalette umfasst die Software DRAWings PRO, Wings’ modular und Wings’ eXPerience. Unsere professionellen Stickprogramme fertigen wir seit 1981 nach Kundenvorlagen für die Textilveredelung und Werbebranche. Sie werden in allen bekannten marktüblichen Stickformaten hergestellt und sind garantiert MADE in Germany.