Finden Sie schnell schulung für Ihr Unternehmen: 168 Ergebnisse

Sicherheitsbeauftragter Schulung

Sicherheitsbeauftragter Schulung

Der Sicherheitsbeauftragte ist häufig erster Ansprechpartner in allen Themen des Arbeitsschutzes für die Mitarbeiter und unterstützt hiermit den Unternehmer und die Führungskräfte. Welche Voraussetzungen sollte ein Sicherheitsbeauftragter mitbringen? Akzeptanz bei seinen Kollegen Sozialkompetenz und eine gute Beobachtungsgabe Fingerspitzengefühl und Überzeugungsvermögen engagiert, teamfähig und kontaktfreudig langjährige Berufserfahrung Fachkunde in seinem Zuständigkeitsbereich Stärken und Schwächen in seinem Bereich kennen gutes technisches Verständnis Haftet der Sicherheitsbeauftragte im Falle eines Unfalls? Sicherheitsbeauftragte sind vom Gesetzgeber und den Berufsgenossenschaften vorgesehen den Unternehmer zu beraten und zu unterstützen, Arbeitsunfälle zu verhindern und Berufskrankheiten zu vermeiden. Hierbei handelt es sich um ein Ehrenamt. In seiner Funktion trägt der Sicherheitsbeauftragte grundsätzlich keine zivil- oder strafrechtliche Verantwortung. Rechtliche Grundlage DGUV Vorschrift 1 DGUV Regel 100-001
Vermietung von PC-Schulungs- und Seminarräumen, bundesweit

Vermietung von PC-Schulungs- und Seminarräumen, bundesweit

Die Seminarräume, Theorieräume oder Schulungsräume können für Ihre IT-Seminare, Soft-Skill-Trainings, Veranstaltungen, Präsentationen, Konferenzen und Tagungen mit individuellem Catering und technischem Service angemietet werden. Wir konfigurieren für Sie PCs und Notebooks. Ihre eigene Software kann vorab auf unseren Systeme installiert werden. Die Seminarraumausstattung umfasst u.a. WLAN / Internet, Beamer und Flipchart/Whiteboard.
Reflexball-Set – zur Stimulation der Reflexzonen, myofasziales Training, Massage und Entspannung (Ø 10 cm150 gr)

Reflexball-Set – zur Stimulation der Reflexzonen, myofasziales Training, Massage und Entspannung (Ø 10 cm150 gr)

Zwei Reflexbälle im Polybeutel verpackt. Der Reflexball dient optimal zur Stimulation der Reflexzonen, myofasziales Training, Massage und Entspannung. Vier unterschiedliche Größen und Gewichte erhältlich. - Normen und Anforderungen: – Medizinprodukt Klasse I – EU-Richtlinie konform - Größe: Ø 10 cm/150 gr - Farbe: grün - Zwei Reflexbälle im Polybeutel Normen und Anforderungen:: Ja – Medizinprodukt Klasse I: Ja – EU-Richtlinie konform: Ja Größe:: Ø 10 cm/150 gr Farbe:: grün Zwei Reflexbälle im Polybeutel: Ja
Schulungen für Gabelstaplerfahrer/Staplerfahrer/Flurförderzeugführer - von Niederrhein bis Ruhrgebiet

Schulungen für Gabelstaplerfahrer/Staplerfahrer/Flurförderzeugführer - von Niederrhein bis Ruhrgebiet

Zum Flurförderzeugschein mit KS Service - mit AZAV Standards Als Teil der KS Gruppe blickt KS Service auf mehr als 50 Jahre praktische Erfahrung in der Industrie zurück. Bei unseren Schulungen treffen Sie auf Lehrpersonal, das die Schulungsinhalte theoretisch beherrscht und zugleich mit der praktischen Umsetzung bestens vertraut ist. Denn unsere Dozenten kommen aus der Praxis: Sie wenden Ihre professionellen Sach- und Fachkenntnisse tagtäglich an. So gewährleisten wir Ihnen lebendig gestaltete Lehrinhalte mit direktem Bezug zum Arbeitsalltag. Als zertifizierter Bildungsträger (AZAV) haben wir an unsere Schulungen die größten Qualitätsansprüche: Wir setzen auf eine individuelle Betreuung in Kleingruppen und stehen Ihnen auch im Nachgang der Veranstaltung als zuverlässiger Ansprechpartner zur Verfügung. Schulungen finden wahlweise in unserem Schulungsbetrieb oder vor Ort bei Ihnen im Unternehmen statt.
Trainingshappen Spirulina-Snack

Trainingshappen Spirulina-Snack

Beckers-Beste Spirulina Snacks Spirulina Snacks ist eine natürliche Belohnung. Zusammensetzung: Kartoffel, Erbse, Süßkartoffel, Luzerne, Spinat, Spirulina (1%), Ascophyllum (1%) Analytische Bestandteile: Rohprotein 10,4%, Rohfett 1,2%, Rohfaser 6,3%, Rohasche 3,7 % Calcium 0,2 %Phosphor 0,2 % Gewicht: 0,400kg
Kunden wirksam überzeugen und begeistern | VERKAUFEN . SPÜRBAR . ANDERS Modul 3

Kunden wirksam überzeugen und begeistern | VERKAUFEN . SPÜRBAR . ANDERS Modul 3

VERTRIEB . SPÜRBAR . ANDERS dafür stehen wir bei JM Blickwinkel! Seit 2019 bieten wir unseren Kunden Verkaufstrainings, die ihre Vertriebsmannschaften und -aktivitäten deutlich von denen ihrer Mitbewerber abheben und nachhaltige Verkaufserfolge produzieren. Hierbei greifen wir auf unsere jahrelange Erfahrung im Aufbau und der Leitung nationaler und internationaler Vertriebsmannschaften zurück. Unsere Trainings unterstehen einer stetigen Optimierung, in die wir stets die neusten Erkenntnisse aus der Wissenschaft und der Zusammenarbeit mit unseren diversen Kunden einfließen lassen. Der Fokus unserer Trainings liegt auf den Methoden der Wissensvermittlung. Ganz getreu dem Motto „Skills > Wissen“ haben wir den Anspruch, dass jeder Teilnehmer, der ein Training bei uns absolviert, ein und dasselbe Training kein zweites Mal benötigt, da die Techniken zum festen Bestandteil des eigenen Verkaufsrepertoires geworden sind. Trainingsinhalt: In diesem Training lernst du: 1. Wie du mit gezielten Fragen das Gespräch vom Beginn bis zum Abschluss so steuerst, dass du deine Ziele erreichst 2. Wie du gezielt bei deinen Kunden Bedarfe erweckst, die sie noch nicht für sich erkennen 3. Wie du deine Kunden mit geschickter Fragestellung dazu bringst ihren Nutzen selbst zu erkennen und sich deine Lösung selbst zu verkaufen 4. Wie du durch wirksame Fragetechniken das Verkaufsgespräch strukturiert und effizient gestaltest Das zeichnet unsere Trainings besonders aus: 1. Echtes Verständnis statt vorgefertigter Phrasen • Warum werden die wenigsten Techniken von den Verkäufern im Feld eingesetzt? Weil sie sich verstellen müssen und nicht mehr sie selbst sein können. In unseren Trainings lernen die Teilnehmer deshalb die psychologischen Funktionsweisen der Techniken kennen und übersetzen diese unter der Anleitung unserer erfahrenen Trainer in ihre eigene Sprache. 2. Trainer, die noch aktiv im Vertrieb sind • Jeder unserer Vertriebstrainer bekleidet zeitgleich eine leitende Rolle im Vertrieb, womit kein altes, nicht mehr marktgerechtes Wissen vermittelt wird, sondern Techniken und Inhalte, die sich tagesaktuell erprobt und bewiesen haben 3. Nachhaltige Trainingsergebnisse • Wir unterstützen dich und dein Team dabei die neuen Fähigkeiten nicht nur zu erwerben, sondern diese auch nachhaltig in das Tagesgeschäft einzubringen und weiterzuentwickeln. Hierfür bieten wir dir eine Reihe an Tools, um die Wirtschaftlichkeit deines Trainings sicherzustellen 4. SPASS! • Wer sagt, dass lernen keinen Spaß machen darf? Spaß ist bekanntlich einer der größten Treiber für Lernerfolg und wir gestalten unsere Trainings so, dass die Teilnehmer gerne wieder kommen Dieses Training ist besonders geeignet für: 1. Außendienstmitarbeiter, Key Account Manager und Führungskräfte im B2B Vertrieb 2. Unternehmen, die sich von ihrem Wettbewerb abheben möchten 3. Marken, die neben den quantitativen Zielen noch qualitative Vertriebsziele verfolgen
Speed Rope

Speed Rope

Das Speed Rope ist ein Hochgeschwindigkeits-Springseil, das speziell für intensive Trainingsprogramme entwickelt wurde. Es eignet sich perfekt für Fitness-Enthusiasten, die ihre Ausdauer, Geschwindigkeit und Koordination verbessern möchten. Das Seil besteht aus einem robusten, flexiblen Material, das für eine schnelle Rotation sorgt und gleichzeitig langlebig ist. Die Griffe sind ergonomisch gestaltet und bieten einen sicheren Halt, was das Seilspringen auch bei intensiven Workouts komfortabel macht. Das Speed Rope ist leicht verstellbar, sodass es für Benutzer unterschiedlicher Körpergrößen geeignet ist. Hauptmerkmale: Hochgeschwindigkeit: Ideal für intensives Training Verstellbare Länge: Anpassbar für verschiedene Körpergrößen Robustes Material: Langlebig und flexibel Ergonomische Griffe: Sicherer und komfortabler Halt Dieses Springseil ist eine ausgezeichnete Wahl für alle, die ein effizientes Cardio-Training absolvieren möchten. Es ist sowohl für Anfänger als auch für fortgeschrittene Athleten geeignet und kann sowohl in Innenräumen als auch im Freien verwendet werden. Mit dem Speed Rope lassen sich Übungen zur Verbesserung der kardiovaskulären Fitness, der Beinkraft und der Gesamtkoordination effektiv durchführen. Ob Sie sich auf Wettkämpfe vorbereiten oder einfach nur Ihre Fitness steigern möchten, das Speed Rope bietet Ihnen die Flexibilität und Leistung, die Sie benötigen, um Ihre Ziele zu erreichen. Dank seiner leichten Konstruktion und der einfachen Verstellbarkeit können Sie es überallhin mitnehmen und in Ihr tägliches Training integrieren.
Hundefutter, Alleinfutter für Hunde  als Private Label Hersteller, Haustierfutter für Hunde, Hundetrainerzubehör, Hundesnacks

Hundefutter, Alleinfutter für Hunde als Private Label Hersteller, Haustierfutter für Hunde, Hundetrainerzubehör, Hundesnacks

Die High-Premium-Alleinfuttersorten von HB nehmen im Markt eine Sonderstellung ein. Denn sie sind nicht extrudiert - wie die meisten Trockenfutter im Markt – sondern schonend gebacken nach dem Slow Baking-Verfahren von HB. Dieser weitgehend „stressfreie“ Fertigungsprozess gewährleistet den besseren Erhalt der wertvollen Nahrungsbestandteile und natürlichen Vitamingehalte der Rohstoffe; diese werden „geschont“ und sind damit für die Tiere besser verfügbar. Das bedeutet eine höhere Energiedichte und damit optimale Verdaulichkeit des Futters. Deshalb auch bestens geeignet für ernährungssensible Tiere. Und was besonders überzeugt: der natürliche, backfrische Geruch sorgt für hohe Spontanakzeptanz – bei Hund … und Mensch. (deshalb garantiert ohne Geschmacksverstärker und Lockstoffe). Die HB- Alleinfutter begleiten die Hunde in all ihren Lebensphasen. Sie sind daher erhältlich in den Sorten Junior (für Welpen und junge Hunde), Adult (für ausgewachsene Hunde aller Rassen) und Senior (für ältere Hund ab 8 Jahren) Rezepturen mit verschiedenen Fleischsorten sind verfügbar. Das HB- Snack- und Alleinfutter-Sortiment – maßgeschneiderte Produkte für anspruchsvolle Private Label-Konzepte
Umweltschutz-Compliance

Umweltschutz-Compliance

**Umweltschutz-Compliance in Unternehmen** Umweltschutz-Compliance ist in der heutigen Geschäftswelt weit mehr als eine gesetzliche Anforderung – sie ist ein Ausdruck unternehmerischer Verantwortung und zentral für den langfristigen Erfolg eines Unternehmens. Unternehmen sind zunehmend gefordert, ihre ökologischen Fußabdrücke zu minimieren und umweltfreundliche Praktiken zu integrieren, um sowohl rechtliche Sicherheit als auch soziale Akzeptanz zu gewährleisten. **Wichtigkeit der Umweltschutz-Compliance** Die Einhaltung der Umweltschutzvorschriften schützt die natürlichen Ressourcen und bewahrt Unternehmen vor rechtlichen Konsequenzen und Reputationsverlusten. Unternehmen, die sich an diese Vorschriften halten, profitieren von Kosteneinsparungen durch Ressourceneffizienz, wie z. B. im Energie- und Wassermanagement, und können ihr öffentliches Ansehen verbessern, was zu einem Wettbewerbsvorteil führen kann. **Herausforderungen bei der Umsetzung** Die Umsetzung von Umweltschutz-Compliance ist komplex und erfordert fundiertes Wissen über die geltenden Gesetze und umweltfreundliche Technologien. Die Anforderungen variieren je nach Branche und Standort, was eine individuelle Anpassung der Maßnahmen notwendig macht. Oftmals ist externe Beratung nötig, um die gesetzlichen Anforderungen effizient zu erfüllen und darüber hinausgehende umweltfreundliche Maßnahmen zu implementieren. **Individuelle Lösungen und Mitarbeiterschulung** Jedes Unternehmen steht vor spezifischen ökologischen Herausforderungen, die maßgeschneiderte Lösungen erfordern. Eine erfolgreiche Umweltschutz-Compliance beginnt mit einer Analyse der betrieblichen Prozesse und der Entwicklung gezielter Maßnahmen zur Reduzierung von Umweltbelastungen, wie Einführung energieeffizienter Technologien. Ein wichtiger Bestandteil ist die Schulung der Mitarbeiter, um das Bewusstsein für umweltfreundliche Praktiken zu stärken und diese im Arbeitsalltag umzusetzen. **Kontinuierliche Verbesserung und Nachhaltigkeit** Umweltschutz-Compliance ist ein kontinuierlicher Prozess, der regelmäßige Überprüfung und Anpassung erfordert. Unternehmen müssen flexibel auf Veränderungen in Umweltgesetzen und Technologien reagieren und ihre Umweltstrategien entsprechend anpassen. Mitarbeiterfeedback spielt dabei eine wichtige Rolle, um umweltfreundliche Praktiken zu optimieren und langfristig erfolgreich zu sein. **Fazit** Unternehmen, die Umweltschutz-Compliance ernst nehmen, positionieren sich nicht nur als rechtlich abgesichert, sondern auch als nachhaltig und verantwortungsvoll. Dies trägt zur positiven Wahrnehmung durch Kunden und Partner bei und kann langfristig zu wirtschaftlichem Erfolg führen. Eine gezielte Unterstützung bei der Umsetzung und kontinuierlichen Verbesserung der Maßnahmen ist entscheidend für den Erfolg eines umweltbewussten Unternehmens.
ADR Check Virtual Reality Simulation – Sicherheitstraining für Gefahrguttransporte

ADR Check Virtual Reality Simulation – Sicherheitstraining für Gefahrguttransporte

Die ADR Check Virtual Reality Simulation von Triboot Technologies GmbH ist eine hochmoderne Trainingslösung, die speziell für die Schulung von Fahrern und Personal im Umgang mit Gefahrguttransporten entwickelt wurde. Diese innovative VR-Simulation bietet eine realistische und immersive Trainingsumgebung, in der Nutzer die Vorschriften des Europäischen Übereinkommens über die internationale Beförderung gefährlicher Güter auf der Straße (ADR) praxisnah erlernen und anwenden können. Eigenschaften und Vorteile: Realistische Simulation: Die VR-Umgebung stellt reale Szenarien dar, in denen die Nutzer Gefahrguttransporte simulieren können. Dies umfasst das Laden, Entladen und den sicheren Transport von gefährlichen Gütern. Interaktives Lernen: Nutzer können durch interaktive Übungen und Szenarien verschiedene Gefahrensituationen bewältigen und lernen, wie sie korrekt reagieren. Dies erhöht das Verständnis und die Behaltensrate der ADR-Vorschriften. Sicheres Training: Die Simulation bietet eine risikofreie Umgebung, in der Fehler gemacht und daraus gelernt werden kann, ohne reale Konsequenzen zu befürchten. Anpassbare Szenarien: Die Trainingsszenarien können an spezifische Anforderungen und Lernziele angepasst werden, um individuelle Schulungsbedürfnisse zu erfüllen. Echtzeit-Feedback: Nutzer erhalten sofortiges Feedback zu ihren Handlungen und Entscheidungen, was das Lernen und die Korrektur von Fehlern erleichtert. Kosten- und Zeiteffizienz: Durch die Reduktion von physischen Trainingsmaterialien, Reisezeiten und -kosten bietet die VR-Simulation eine kosteneffiziente Alternative zu traditionellen Schulungsmethoden. Aktualisierte Inhalte: Die VR-Simulation wird regelmäßig mit den neuesten ADR-Vorschriften und -Änderungen aktualisiert, um sicherzustellen, dass die Nutzer immer auf dem neuesten Stand sind. Anwendungsbereiche: Transportunternehmen: Schulen Sie Ihre Fahrer und Ihr Personal im sicheren Umgang mit Gefahrguttransporten und minimieren Sie das Risiko von Unfällen und Zwischenfällen. Bildungseinrichtungen: Bieten Sie praxisnahe und interaktive Schulungen für Schüler und Studenten, die sich auf eine Karriere im Transportwesen vorbereiten. Sicherheits- und Compliance-Teams: Verbessern Sie die Sicherheitsstandards und die Einhaltung der ADR-Vorschriften in Ihrem Unternehmen durch regelmäßige und umfassende Trainings. Notfallmanagement: Bereiten Sie Ihr Personal auf den Umgang mit Gefahrgutunfällen vor und verbessern Sie die Reaktionsfähigkeit im Ernstfall.
Magazin-, Service- und Wissensbeiträge

Magazin-, Service- und Wissensbeiträge

Magazin-, Service- und Wissensbeiträge sind informative und unterhaltsame Formate, die Ihre Zielgruppe ansprechen und Ihre Marke stärken. TVT MEDIA produziert Magazin-, Service- und Wissensbeiträge, die Ihre Botschaften klar und wirkungsvoll vermitteln. Mit unserer Leidenschaft für Storytelling und einem ausgezeichneten globalen Mediennetzwerk unterstützen wir Sie bei der Erstellung von Beiträgen, die Ihre Zielgruppe begeistern. Unsere Beiträge sind individuell, spannend und hochwertig produziert. Sie eignen sich perfekt für TV, Online-Plattformen oder Social Media. Vertrauen Sie auf unsere Expertise, um Ihre Beiträge erfolgreich zu platzieren und Ihre Zielgruppe zu erreichen.
Einkauf-Trainings,  Einkaufstraining wir schulen Ihre Mitarbeiter, um Einkaufsprozesse zu optimieren

Einkauf-Trainings, Einkaufstraining wir schulen Ihre Mitarbeiter, um Einkaufsprozesse zu optimieren

Wir bereiten Ihre Teams mit praxisnahen und sehr spezialisierten Trainingseinheiten auf die nächsten Verhandlungsrunden vor. Experten-Training für Einkauf & Category Excellence Mehr Praxisnähe geht nicht: Unsere Trainings sind ausgerichtet an den konkreten und aktuellen Erfordernissen von Einkäufern und Category Managern für Handelsware. Bei uns ist Training Chef-Sache: Ralf Maurer bringt als ehemaliger Chief Product Officer sein Know-How und seine Verhandlungserfahrungen aus dem Top Management mit ein. Über 15 Jahre C-Level Erfahrung in Einkauf und Category Management Praxisnahe und wirksame Training Üben an echten Case Studies
Zerstörungsfreie Prüfung

Zerstörungsfreie Prüfung

Die zerstörungsfreie Prüfung ist eine innovative Methode zur Bewertung der Qualität von Materialien, ohne diese zu beschädigen. Diese Technik ist besonders wertvoll für Hersteller und Anlagenbetreiber, da sie eine schnelle und sichere Aussage über die Integrität von metallischen Produkten ermöglicht. Durch den Einsatz von Verfahren wie Ultraschallprüfung, Magnetpulverprüfung und Farbeindringprüfung können potenzielle Qualitätsmängel frühzeitig erkannt werden. Die zerstörungsfreie Prüfung bietet zahlreiche Vorteile, darunter die Vermeidung von Schwachstellen und Schäden, die die Lebensdauer von Produkten beeinträchtigen könnten. Diese Methode ist ideal für die Inspektion von Schweißnähten, Rohren und anderen kritischen Komponenten, die in der Industrie weit verbreitet sind. Durch die zerstörungsfreie Prüfung können Unternehmen sicherstellen, dass ihre Produkte den höchsten Qualitätsstandards entsprechen.
Qualitätssicherung

Qualitätssicherung

Unser hauseigenes Labor ist ein zentraler Bestandteil unseres Qualitätsmanagements, um sicherzustellen, dass wir Ihnen stets die höchste Qualität bieten können. Mit unserem Röntgenfluoreszenzmessgerät X-Ray führen wir Schichtdickenkontrollen durch, um sicherzustellen, dass alle Produkte den erforderlichen Spezifikationen entsprechen. Unsere Zertifizierung nach ISO 9001 ist ein weiterer Beleg für unsere hohen Qualitätsstandards und unser Engagement für Ihre Zufriedenheit. Wir arbeiten ständig daran, unsere Qualitätsprozesse zu verbessern, um Ihnen das bestmögliche Ergebnis zu liefern.
Zerstörungsfreie Werkstoffprüfung

Zerstörungsfreie Werkstoffprüfung

Unsere zerstörungsfreie Werkstoffprüfung bietet eine umfassende Inspektion und Bewertung von Materialien, ohne diese zu beschädigen. Mit fortschrittlichen Prüftechniken wie Ultraschall, Röntgen und Magnetpulverprüfung identifizieren wir Defekte und Unregelmäßigkeiten in Materialien. Diese Dienstleistung ist ideal für Unternehmen, die die Integrität und Sicherheit ihrer Produkte sicherstellen möchten.
Abrichtwalzen

Abrichtwalzen

In unserer schnelllebigen Gesellschaft ist Zeit ein kostbares Gut. Gerade im produzierenden Gewerbe ist Schnelligkeit ein Wettbewerbsvorteil. Vor diesem Hintergrund haben wir Räderpakete mit unterschiedlichen Geometrien und Aufteilungen zu sogenannten Abrichtwalzen zusammengeführt. Diese Abrichtwalzen können im Ganzen in einen Abrichtapparat oder eine entsprechende Vorrichtung eingebracht werden. Somit wird der Wechselprozess im Vergleich zu losen Räderpaketen erheblich vereinfacht und die Rüstzeit um ein Vielfaches verkürzt. Das Abrichtwalzen-Programm bietet eine große Auswahl an standardisierten Ausführungen. Sondermaße und Aufteilungen auf Anfrage.
Trocellen Class Train - für den Schienenverkehr

Trocellen Class Train - für den Schienenverkehr

Trocellen Class Train ist eine Zertifizierte Dämmung für den Schienenverkehr. Das Produkt ist ein Alukaschierter, selbstklebender, chemisch vernetzter PE-Schaumstoff. Mit exzellenten Eigenschaften! TRAIN APPLICATION: TROCELLEN CLASS TRAIN TROCELLEN CLASS TRAIN ist die zertifizierte Produktserie für die Eisenbahnindustrie. Die Produkte bestehen aus geschlossenzelligem, chemisch vernetztem Polyethylenschaumstoff mit einseitig aufkaschierter Aluminiumfolie.
OEM-Ersatzteile für Bahnmotoren

OEM-Ersatzteile für Bahnmotoren

Unsere OEM-Ersatzteile für Bahnmotoren sind darauf ausgelegt, die Zuverlässigkeit und Effizienz Ihrer Schienenverkehrssysteme zu maximieren. Wir bieten ein breites Spektrum an hochwertigen Ersatzteilen für Regional- und Fernverkehrszüge, Stadtbahnen und Hochgeschwindigkeitszüge. Unsere Produkte erfüllen die höchsten Qualitätsstandards und sind darauf ausgelegt, den anspruchsvollen Bedingungen des Schienenverkehrs standzuhalten. Mit unseren Ersatzteilen gewährleisten Sie die maximale Leistungsfähigkeit und Lebensdauer Ihrer Bahnmotoren. Unser Expertenteam steht Ihnen zur Verfügung, um die passenden Teile für Ihre speziellen Anforderungen zu finden und Sie bei allen Fragen und Anliegen zu unterstützen. Vertrauen Sie auf unsere langjährige Erfahrung und unser Engagement, um die optimale Leistung Ihrer Bahnmotoren sicherzustellen.
Brandschutzlösungen – SIFAS GmbH | Effiziente Brandschutzkonzepte

Brandschutzlösungen – SIFAS GmbH | Effiziente Brandschutzkonzepte

Mit den Brandschutzlösungen der SIFAS GmbH sind Sie stets auf der sicheren Seite. Wir bieten maßgeschneiderte Konzepte, die nicht nur den gesetzlichen Anforderungen entsprechen, sondern auch speziell auf die Gegebenheiten Ihrer Betriebsstätten abgestimmt sind. Unsere Dienstleistungen reichen von der Risikoanalyse über die Planung und Installation von Brandschutzsystemen bis hin zur regelmäßigen Wartung und Schulung Ihrer Mitarbeiter. Mit SIFAS minimieren Sie Risiken und schützen Ihre Werte effektiv. Eigenschaften und Vorteile: Maßgeschneiderte Brandschutzkonzepte Risikoanalyse und präventive Maßnahmen Installation und Wartung von Brandschutzsystemen Regelmäßige Schulungen und Evakuierungsübungen
Entgraten

Entgraten

Entgraten - Mehr als nur eine Vorstufe des Schleifens Wir setzen den Entgratungs-Prozess umfangreich mit Erfolg ein, um unsere Qualität zu erhöhen, Qualitäten zu halten, Prozesse zu verbessern und die Wertschöpfung zu optimieren! Auch Edelmetalle müssen sich teilweise dem Entgratungsprozess unterziehen, um das gewünschte Endergebnis mit der geforderten Qualität zu erzielen. Um auch die modernsten Legierungen bearbeiten & entgraten zu können (spezielle AluminiumLegierungen oder Titan), gehen wir, auch in diesem Arbeitsschritt, den Weg der stetigen Weiterbildung. Moderne Legierungen benötigen Wissen, Erfahrung und modernste Techniken sowie Verbrauchsmaterialien, die diesem Arbeitsgang entsprechen angepasst sind oder werden. VORTEILE DES ENTGRATENS Nachfolgeprozesse optimieren, Qualität sicherstellen, Sicherheiten erhöhen, Kosten sparen und Produkte verbessern! Diese Vorteile sprechen wir dem Prozess des Entgratens zu. ENTGRATEN ALS EINZELPROZESS Entgraten als Einzelprozess, z.B. von Geländern, Führungsschienen, Bauteilgruppen und ähnliches. Hier wird der Entgratungsprozess als alleinstehender Prozess definiert, da ein nachfolgender Prozess (mechanisch) keinen weiteren Vorteil bringt. Man denke nur an Gussteile für die Automobil-industrie (Getriebe-Gehäuse). Hier werden kleine und große Bauteile (meist gegossene Teile), die nicht optisch relevant sind z.B. Bauteile für die Aufhängung oder Getriebegehäuse, die nach dem Gießen nur gestrahlt und dann grob entgratet (geputzt) werden. Beispiel: Angüsse entfernen oder Ähnliches. In diesem Fall entfällt ein weiterer mechanischer Prozess, wie das Schleifen oder Polieren. ENTGRATEN ALS TEILPROZESS Bauteile, die aus haptischen oder auch sicherheitstechnischen Gründen eine wesentliche Rolle spielen, „müssen“ sich einer weiteren mechanischen Bearbeitung unterziehen, um dem Einsatzzweck gerecht zu werden. Hier wären wir dann schon im Nachfolge-Prozess des Schleifens oder Polierens unterwegs! Auch Bauteile die z.B. veredelt werden, wie Armaturen (verchromt) müssen sich Folge-Prozesse, wie das Schleifen und Polieren unterziehen, um die gewünschte Oberfläche und Qualität zu erzielen.
Controlling

Controlling

Ebenso ist die regelmäßige Kontrolle der geschliffenen und polierten Teile eine unabdingbare Voraussetzung für eine gute Qualität. Eine gleichbleibende Qualität von Produkten kann nur gewährleistet werden, wenn gut ausgebildete Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter eine regelmäßige Wartung der eingesetzten Maschinen durchführen. Ebenso ist die regelmäßige Kontrolle der geschliffenen und polierten Teile eine unabdingbare Voraussetzung für eine gute Qualität. Alle unsere Arbeitsabläufe und Prozesse sind zertifiziert und werden von unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern nach genau festgelegten Plänen und Vorgaben gestaltet und ausgeführt. Die regelmäßige Wartung unserer Maschinen und Anlagen wird von unserem gut geschulten Personal in Maschinenbüchern dokumentiert. Diese Unterlagen werden sorgfältig geführt und gepflegt.
GLAS DIGITAL - A2 Glasgewebe für hochwertigen Digitaldruck

GLAS DIGITAL - A2 Glasgewebe für hochwertigen Digitaldruck

GLAS DIGITAL ist ein digital bedruckbares Glasgewebe, das höchsten Ansprüchen an den Brandschutz gerecht wird. Es ist ideal für den Einsatz in öffentlichen Gebäuden wie Flughäfen und Museen, wo es als nicht brennbares Material zertifiziert ist. Die besondere Struktur des Gewebes sorgt für eine edle Optik und einen weichen Griff, während die Möglichkeit der Hinterleuchtung eine gleichmäßige Lichtverteilung ohne Pinholes ermöglicht. GLAS DIGITAL ist für verschiedene Druckverfahren vorbereitet, darunter UV-, Pigment-, Solvent- und Latexdruck, und bietet eine vielseitige Lösung für hochwertige Druckanwendungen.
ELEKTROZUGSCHIENEN

ELEKTROZUGSCHIENEN

Raumausstattung auf höchstem Niveau bietet diese formschöne und innovative Technik, die durch ihr einfaches Handling besticht. Komfort auch am Fenster. Das Elektrozugsystem kann entweder per CAN-BUS an die Haustechnik angeschlossen oder mit der im Lieferumfang enthaltenen Fernbedienung gesteuert und programmiert werden.
Maxibrief Postnorm-Maße

Maxibrief Postnorm-Maße

Stanzzuschnitt mit Arretierungslaschen aus stablier E-Wellpappe. Portogünstige Versandmöglichkeit als Maxibrief - passt in jeden Postkasten! Artikelnummer: MB 2 Länge: 250 mm Breite: 176 mm Höhe: 50 mm Innenmaße in mm (L x B x H): 250 x 176 x 50 geeignet für: DIN B 5 (A 5-Überformat)
Schulungen und  Seminare -Explosionsschutz -Brandschutz -Arbeitssicherheit -Grundlagen der Filtertertechnik

Schulungen und Seminare -Explosionsschutz -Brandschutz -Arbeitssicherheit -Grundlagen der Filtertertechnik

Wir bieten zu den unten aufgeführten Themengebieten weiterführende Schulungen und Seminare für Sie und Ihre Mitarbeiter, Führungsebene und Instandhalter an. Unsere hervorragend ausgebildeten Coaches.. Brand- und Explosionsgefahren, besondere Brandrisiken in der Filtertechnik. Brandrisiken innerhalb des Betriebes und Einrichtung betriebliche Nutzung explosionsfähige, brennbare und brandfördernde Stoffe elektrische Anlagen Versorgung und Entsorgung Brandstiftung Durchführung einer Gefährdungsbeurteilung Treffen von Maßnahmen zur Risikominderung und höherer Sicherheit Beurteilung der Explosionsgefahren in ihrer Gesamtheit unter Einbeziehung von Zündgefahren durch nicht elektrische Betriebsmittel Dokumentation der durchgeführten Betrachtungen in Form von einem Ex-Schutz-Dokument
Brandschutzordnung Teil A - C  nach DIN 14096

Brandschutzordnung Teil A - C nach DIN 14096

Eine Brandschutzordnung ist ein unverzichtbares Dokument für alle Unternehmen, Institutionen und öffentlichen Einrichtungen. Sie ist erforderlich, wenn eine erhöhte Brandgefahr besteht oder wenn der Gesetzgeber dies fordert, zum Beispiel in Schulen, Krankenhäusern, Industrieanlagen, Hochhäusern und öffentlichen Versammlungsstätten. Eine Brandschutzordnung dient dazu, im Brandfall geordnete und effiziente Abläufe sicherzustellen und dadurch Menschenleben zu schützen sowie Sachwerte zu bewahren. Die Brandschutzordnung wird in drei Teile unterteilt: Brandschutzordnung Teil A: Sie richtet sich an alle Personen, die sich in der Einrichtung aufhalten. Teil A gibt grundlegende Verhaltensregeln im Brandfall vor, wie zum Beispiel die Anweisungen zur Flucht und zur Brandmeldung. Brandschutzordnung Teil B: Dieser Teil ist für die Beschäftigten des Unternehmens oder der Einrichtung bestimmt. Er enthält detaillierte Informationen und Anweisungen zum Verhalten im Brandfall sowie zur Brandverhütung. Dazu gehören auch spezifische Aufgaben und Verantwortlichkeiten der Mitarbeiter. Brandschutzordnung Teil C: Teil C richtet sich an Personen mit besonderen Aufgaben im Brandschutz, wie Brandschutzbeauftragte und Führungskräfte. Er umfasst detaillierte Anweisungen zur Organisation des Brandschutzes, die Durchführung von Brandschutzbegehungen, Wartungspläne für Brandschutzeinrichtungen und Maßnahmen zur Schulung und Unterweisung von Mitarbeitern. Bei der Erstellung einer Brandschutzordnung müssen verschiedene gesetzliche Vorgaben und Normen beachtet werden: DIN 14096: Diese Norm definiert die Anforderungen an Inhalt, Form und Gestaltung der Brandschutzordnung. Sie stellt sicher, dass alle relevanten Informationen klar und verständlich vermittelt werden. Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG) und Technische Regeln für Arbeitsstätten (ASR): Diese gesetzlichen Vorgaben regeln die Pflicht zur Erstellung und Unterweisung von Brandschutzordnungen im betrieblichen Kontext. Bauordnungen der Bundesländer: Je nach Bundesland können zusätzliche Regelungen und Vorschriften gelten, die bei der Erstellung berücksichtigt werden müssen. Eine Brandschutzordnung ist nur dann wirksam, wenn sie den betroffenen Personen bekannt ist und von diesen verstanden wird. Daher ist es unerlässlich, dass alle Mitarbeiter und regelmäßig anwesenden Personen in der Einrichtung über den Inhalt der Brandschutzordnung unterwiesen werden. Die Unterweisung sollte bei der Einstellung neuer Mitarbeiter und in regelmäßigen Abständen, mindestens einmal jährlich, erfolgen. Zudem müssen spezielle Schulungen für Personen mit besonderen Aufgaben im Brandschutz durchgeführt werden. Diese Unterweisungen sind zu dokumentieren, um im Ernstfall nachweisen zu können, dass alle notwendigen Maßnahmen ergriffen wurden. Mit einer umfassenden und gut umgesetzten Brandschutzordnung tragen Sie maßgeblich zur Sicherheit in Ihrer Einrichtung bei. Sie schützt nicht nur Menschenleben, sondern hilft auch, Sachwerte und die betriebliche Kontinuität zu sichern.
Palettenzug Typ PZ

Palettenzug Typ PZ

Der Palettenzug Typ PZ ist ein zeitsparender Helfer beim Entladen von Paletten vom LKW. Mit seiner Hilfe können mittels Gabelstapler Paletten aus der zweiten in die erste Reihe gezogen werden. So kann auf Gabelverlängerungen am Stapler verzichtet werden, und das zeitaufwändige Abplanen der oft schwer zugänglichen zweiten Seite des LKW wird überflüssig. Darüber hinaus entfallen das Hochklettern auf die Ladefläche und das unfallträchtige Rangieren mit einem Hubwagen auf der Ladefläche. Jede Spedition, die einen Palettenzug für seitliche Palettenentladungen mitführt, spart Zeit und Geld! Eigenschaften: • sicher und schnell in die Palette eingesetzt • robuste Stahlkonstruktion, Zugkraft 1000 kg • Führungsstange mit Handgriff, bei Nichtgebrauch platzsparend abnehmbar Handling: 1. Palettenzug in die Palette einsetzen 2. Zugkette am Stapler befestigen 3. Heranziehen der Palette an die Ladekante 4. Entfernen der Zugkette und des Palettenzugs 5. Aufnahme der Palette mit Stapler Vorteile: • der Einsatz von Gabelverlängerungen ist nicht mehr notwendig • ein Verfahren der Paletten auf der Ladefläche ist nicht mehr notwendig • der Palettenzug ist platzsparend auf dem LKW mitführbar Maße (LxB): 1165 x 610 mm Zuggewicht: 1000 kg Kettenlänge: 1820 mm Gewicht: 15 kg
Workshop "Erstellung von Business Cases"

Workshop "Erstellung von Business Cases"

Der Workshop zur Erstellung von Business Cases bietet eine umfassende Einführung in die Kunst und Wissenschaft der Erstellung effektiver Business Cases. Trotz der Vielzahl an Artikeln und Fachbüchern gibt es kein allgemein anerkanntes Vorgehen für die Erstellung von Business Cases. Dieser Workshop zielt darauf ab, diese Lücke zu schließen, indem er den Teilnehmern ein tiefes Verständnis für die Bedeutung von Business Cases in der Beurteilung von Vorhaben und geplanten Projekten vermittelt. Ein gut erstellter Business Case ist mehr als nur ein Werkzeug zur Beantragung des Projektbudgets; er liefert wertvolle Erkenntnisse über die zukünftigen Auswirkungen eines Vorhabens und dokumentiert das gemeinsame Verständnis zwischen Auftraggeber und Unternehmensleitung. Der Workshop richtet sich an Projektleiter und Mitarbeiter aus Fachbereichen mit umfangreicher Projekterfahrung. Die Teilnehmer lernen, wie sie die Ziele und den Nutzen eines Business Cases für den Projekterfolg erarbeiten können. Sie reflektieren die im Unternehmen eingesetzte Vorgehensweise und erstellen gemeinsam Beispiele für Business Cases. Der Workshop bietet auch die Möglichkeit, die Grenzen und Möglichkeiten von Business Cases zu verstehen und die Zusammenarbeit mit dem Controlling zu verbessern. Durch die praktische Erprobung und Vertiefung der Inhalte anhand einer durchgängigen Fallstudie wird das Gelernte gefestigt. Der Workshop wird von einem projekterfahrenen Coach geleitet und bietet eine Fotodokumentation zur Ergebnissicherung.
Transportwagen für innerbetrieblichen Transport

Transportwagen für innerbetrieblichen Transport

Rollbehälter/-rahmen aus Metall; wahlweise mit Lenk-/Bockrollen, Bremse möglich; mit Kupplung/Deichsel schleppertauglich; zur Optimierung von Logistikabläufen. Abmessungen und Ausführungen auf Anfrage
Erfolgreiche Mitarbeiterbindung für nachhaltigen Unternehmenserfolg | Consus Compass GmbH & Co. KG

Erfolgreiche Mitarbeiterbindung für nachhaltigen Unternehmenserfolg | Consus Compass GmbH & Co. KG

Consus Compass bietet Ihnen umfassende Strategien zur Mitarbeiterbindung, die auf die spezifischen Bedürfnisse Ihres Unternehmens abgestimmt sind. Unsere Lösungen zielen darauf ab, die Zufriedenheit und Loyalität Ihrer Mitarbeiter zu fördern und langfristig zu sichern. Mit unserer Unterstützung können Sie Ihre besten Talente binden und so die Kontinuität und Stabilität in Ihrem Unternehmen gewährleisten. Eigenschaften und Vorteile: Maßgeschneiderte Strategien zur Mitarbeiterbindung Förderung der Mitarbeiterzufriedenheit Langfristige Sicherung der Unternehmensstabilität Erhöhung der Mitarbeiterloyalität Reduzierung der Fluktuationsrate