Finden Sie schnell berufsziel für Ihr Unternehmen: 69 Ergebnisse

Wir alle wollen unsere privaten und beruflichen Ziele im Leben erreichen. Wie gut uns das gelingt ist abhängig von unserem Repertoire und unserer Methodenkompetenz in der Zielfindung, Zielplanung, Zielvereinbarung und Zielerreichung. Aus unserer zwanzigjährigen Praxis in Unternehmensführung, Unternehmensberatung, Coaching und Training haben wir ein zuverlässiges und praxisorientiertes System entwickelt, mit dem Sie dank strategischer Zielplanung jedes Ziel und jedes Projekt - auch mit Ihren Mitarbeitern - planen, steuern und erreichen können - das orenda Zielerreichungssystem©. Welche Ziele Sie in Ihrem Leben erreichen wollen, ist Ihre Entscheidung. Doch es lohnt sich sicher diese Ziele zu verfolgen, oder? Stellen Sie sich einmal vor, sie beherrschten eine Methode für Ihre Zielplanung und Zielerreichung, die Ihnen hilft, Ihre Ziele und Projekte zu definieren und diese auch zuverlässig zu erreichen. Wie würde sich Ihr Leben anfühlen, wenn Sie Schritt für Schritt all Ihre Ziele erreichen können? Wäre das für Sie nicht erstrebenswert? Ergreifen Sie die Chance und lernen Sie das orenda Zielerreichungssystem© zur Zielplanung und -realisation kennen. Beginnen Sie noch während des Seminars diese praxiserprobte Methode zur Projektplanung und Zielerreichung für sich zu nutzen und bereits an ersten Zielen praktisch anzuwenden. Machen Sie den Schritt in Ihr neues Leben, als Lebensgestalter und erreichen Sie von nun an systematisch und zuverlässig ein Ziel nach dem anderen. orenda-Methode zur Zielerreichung hilft Ihnen bei der Zielfindung, der Zielplanung und bei der konsequenten Umsetzung Ihrer Ziele. Diese Methode der Zielerreichung dient auch der Projektsteuerung und Zielvereinbarung mit Mitarbeitern und Team.

Unsere Montage- und Schweißarbeiten bei Flebbe Metallbaukonstruktionen zeichnen sich durch höchste Präzision und Qualität aus. Wir bieten umfassende Dienstleistungen von der Planung über die Fertigung bis hin zur Montage und dem Schweißen von Metallkonstruktionen. Unser erfahrenes Team arbeitet mit modernsten Technologien und sorgt dafür, dass jedes Projekt termingerecht und nach höchsten Standards abgeschlossen wird. Vertrauen Sie auf unsere Expertise und unser Engagement für Perfektion. Eigenschaften und Vorteile: Höchste Präzision und Qualität Umfassende Dienstleistungen Modernste Schweißtechnologien Erfahrenes Team Termingerechte Fertigstellung

Mit unserem CNC Bearbeitungszentrum fertigen wir Frästeile nach Ihren Vorgaben. Wir bieten auch Lohnfertigung an. Gerne beraten wir Sie persönlich.

ElementAktiv© Systeme ​aus Melamin werden für stark beanspruchte Möbel eingesetzt. Unsere ElementAktiv© Systeme ​aus Melamin werden für stark beanspruchte Möbel wie Schrankfronten, Büro- und Schultische, Schränke, Labor-, Funktions- und Wohnmöbel oder auch für feste oder mobile Trennwände eingesetzt. Seine guten Eigenschaften zeigt ElementAktiv in feuchteempfindlichen Anwendungsbereichen, wie in Küchen oder Badezimmern, die gewohnt hohe Materialanforderungen an den professionellen Innenausbau stellen. Alle MEV ElementAktiv©​ Systeme sind beidseitig mit Melaminharz getränkten Dekorpapieren direkt beschichtet. Wir können generell direkt beschichtete Melaminharz-, Span- und MDF-Platten veredeln.

Vom Zuschnitt auf einer Aufteilsäge, über die Fräs- und Bohrbearbeitung bis hin zur Bekantung werden Holz- und Holzwerkstoffe komplett bearbeitet. Die Bekanung der Formteile mit EVA, PUR oder PP-Schmelzkleber ist eine Spezialität der Firma Schweikart. Auch die Nullfugenverklebung kann durchgeführt werden. Dazu dienen CNC-Bearbeitungszentren, die auf dem neusten Stand der Technik sind.

Kundenbindung durch Call Center Marketing: Kundenzufriedenheit als Servicefaktor Kundenzufriedenheit wird durch einen reibungslosen Kundenservice hergestellt. Hierbei spielen Erreichbarkeit und Kompetenz eine zentrale Rolle. Durch das Saupe Call Center stellen Sie dies sicher – bedingungslos. Call Center Services helfen Unternehmen, ihre Kundenbindung zu stärken und neu zu aktivieren. Je zufriedener die Kunden, desto eher kann ein Anschlusskauf oder eine Weiterempfehlung prognostiziert werden. Nichts ist so wirksam wie Empfehlungsmarketing. Saupe Telemarketing ist Ihr Partner, um Servicestandards und Qualitätsniveau zu halten und weiter auszubauen. Seien Sie sich der Loyalität Ihrer Kunden bewusst: externe Call Center Leistungen für mehr Kundenzufriedenheit Unsere Leistungen sorgen für eine langfristige Kundenbindung. Outsourcing von Servicemanagement stellt immer mehr eine effektive und kostensparende Lösung für Unternehmen dar. Als professioneller Partner übernehmen wir die Verantwortung für Ihren Service. Das entlastet das Budget und lässt Ihr Business flexibel bleiben. Seit 1987 messen die Saupe Berater Kundenzufriedenheit beispielsweise durch Kundenbefragungen und wickeln für multinationale Kunden den Kundenservice ab. So bleiben Sie auch in Zeiten von weniger Serviceanfragen flexibel und stellen die Kundenbetreuung sicher. Service sicher outsourcen mit Saupe Telemarketing – Kundenzufriedenheit garantiert Effektives Customer Relationship Management ist bei einem externen Dienstleister in kompetenten Händen. Er setzt alle Kundenerwartungen in Sachen Freundlichkeit und Fachkompetenz um – dank qualifizierter und ständig geschulter mehrsprachiger Mitarbeiter. Wir lösen in Zusammenarbeit mit Ihren Fachabteilungen Kundenanliegen über mehrere Kanäle, per Ticketsystem oder Mailing. Die Kundenzufriedenheit ist sichergestellt und Sie behalten Ihre Kunden – langfristig und effektiv. Die Saupe Strategie lässt Sie: Akquisitionskosten sparen Chancen der Weiterempfehlung nutzen Betriebskosten reduzieren durch Outsourcing Telefonmarketing - die Leistungen im Überblick: Front- und Backoffice Services Kundenbetreuung durch Call Center Leistungen Kundenumfragen zu Service, Qualität und Produktzufriedenheit Kundenbefragungen zum Investitionszeitpunkt Loyalitätsprogramme und Marketing Aktionen Servicehotline, Bestellhotline, technischer Support und First Level Support Wollen Sie mehr zum Thema Kundenzufriedenheit wissen? Kontaktieren Sie unsere Berater unter kontakt(at)saupe-telemarketing(dot)de.

Festool Domino Dübel 10x50 mm 510 Stück 493300 Artikelnummer: E573916 Gewicht: 1 kg

Die Holzflachdübel Biscuit Wood werden aus Buchenholz gefertigt und dienen zum festen, stabilen Zusammenfügen von Holzteilen wie Korpusse oder Rahmeneckverbindungen. Produktbeschreibung: Unsere Holzflachdübel Biscuit Wood werden aus Buchenholz gefertigt. Die Holz-Verbindungsplättchen dienen zum festen, stabilen Zusammenfügen von Holzteilen wie Korpusse oder Rahmeneckverbindungen. Sie können jedoch auch anstelle einer Feder in eine Nut eingebracht werden. Mit Hilfe einer Nutfräsmaschine wird in beiden zu verbindenden Holzteilen eine 4 mm starke Nut eingefügt. Die Verbindungsplättchen lassen sich durch ihre abgerundeten Kanten leicht in die Nut einschieben. Durch Zugabe von Weißleim quellen die Plättchen auf und sitzen perfekt. • Einfache und schnelle Anwendung • Hohe Passgenaugikeit • Für optimale Leimverteilung und Quellwirkung Geliefert wird der TOX Buscuit Wood sortenrein in der handlichen TOX-Runddose: Damit ist garantiert alles sauber verstaut, sicher transportierbar und schnell griffbereit. Sowohl die Dosen als auch die Sortimentsbox sind langlebig, schützen vor Staub und Dreck und sind immer wieder nachfüllbar. Zusätzlich sind alle TOX Runddosen optimal aufeinander abgestimmt, stapelbar und platzsparend aufgeräumt. Kategorien: Befestigungstechnik | Holzdübel

Entdecke unser Rauchzubehör – Alles, was Du für das perfekte Raucherlebnis benötigst Betrete die Welt unseres vielfältigen Rauchzubehörs, das sorgfältig ausgewählt wurde, um deine Raucherfahrung zu bereichern und zu personalisieren.

Mitarbeiterrecruiting ist entscheidend für den Erfolg Ihres Unternehmens. KAOS unterstützt Sie dabei, qualifizierte Bewerber zu finden und Ihre Arbeitgebermarke zu stärken. Wir entwickeln maßgeschneiderte Recruiting-Strategien, die auf Ihre Zielgruppe abgestimmt sind und die besten Talente anziehen. Durch unsere Expertise im Bereich Mitarbeiterrecruiting helfen wir Ihnen, Ihre Sichtbarkeit zu erhöhen und sich im Wettbewerb um die besten Mitarbeiter hervorzuheben. Lassen Sie uns gemeinsam Ihre Recruiting-Strategie optimieren und langfristigen Erfolg sichern.

Wie der Schreiner kann´s keiner Unsere Sozialunternehmen fertigen im Kundenauftrag Holzartikel aus unterschiedlichen Holzarten für Sie. Dabei kommen je nach Anforderung sowohl Vollholz als auch Sperrholz und Multiplexplatten zum Einsatz. Handwerkliche Fertigung oder CNC-Bearbeitungszentrum - die Auswahl erfolgt je nach Kundenwunsch, sodass wir Ihnen eine große Bandbreite von Bearbeitungstechniken anbieten können. - Zuschnitte - Sägen - Fräsen - Hobeln Einsatzmöglichkeiten Wir fertigen unterschiedlichste Produkte, die zum Beispiel als Kästen und Paletten (auch IPPC-Standard) im Verpackungsbereich, in der Bautischlerei, im Möbel- und Sportgerätebau sowie als Haushalts- und Dekoartikel zu finden sind. Oberflächenbehandlung Wir bieten Ihnen auch unterschiedliche Oberflächenbehandlungen wie Schleifen, Lackieren oder Ölen an, die wir in den Holzarbeitsbereichen ausführen können. Individualisierungen Insbesondere bei Verpackungen oder Haushaltsprodukten, beispielsweise Kästen und Frühstücksbrettchen, bieten wir Ihnen Individualisierungen an. Je nach Einsatzgebiet stehen verschiedene Beschriftungsarten zur Auswahl. Logos, (Firmen-)Namen, fortlaufende Nummerierungen oder andere Kennzeichnungen können mit den folgenden Methoden aufgebracht werden. - Drucken - Lasern - Gravieren - Brennstempeln

Unser Coaching-Ansatz ist ein Beratungskonzept für Führungskräfte. Führungsverhalten, Kommunikation, Persönlichkeit und mentale Einstellung sind wichtige Erfolgsfaktoren für einzelne ManagerInnen und für das Unternehmen. Der Ansatz wurde entwickelt, um Führungskräften in der Bewältigung der komplexen Aufgaben und psychischer Drucksituationen eine effiziente, d. h. zielorientierte Unterstützung anzubieten. Der Prozess umfasst die Bereiche „Führung“, „Gestaltung“ und „Entwicklung“ und ist darauf ausgerichtet, Ressourcen der Führungskraft zu aktivieren und zu mehr Wahlmöglichkeiten im Handeln und Entscheiden der Führungskraft beizutragen. Im Coachinggespräch geht es um Sachfragen und Wissenswertes über die Person des Coachee – um alles, was die Führungskräfte innerlich und äußerlich beschäftigt: Ziele, Aufgaben, ihre Person und ihre soziale Umgebung. Coaching stellt eine effektive Methode dar, die Produktivität eines Unternehmens zu steigern, das Betriebsklima zu verbessern und Fluktuationen zu vermindern.

Anders als beim Teamtraining geht es beim Coaching um Entscheidungs- und Veränderungsprozesse, die von Verantwortlichen getroffen werden. Veränderungsprozesse sind oft langwierig. Daher ist unser Coaching ein längerer begleitender Prozess. Wozu ist ein systemsiches Coaching gut? Systemisches Coaching ist ein Wegbegleiter für Mitarbeiter, die Entscheidungen treffen und Verantwortung tragen. Dabei kann es zwei Schwerpunkte geben: 1) Einzelpersonen und/oder Gruppen, die Ihren Schwerpunkt auf eine individuelle Förderung Ihrer Stärken, Begabungen und Möglichkeiten legen. 2) Einzelpersonen und/oder Gruppen, die konkrete Zielsetzungen des Unternehmens ressourcen- und lösungsorientiert in den Fokus rücken. Besonders wichtig ist hier die Persönlichkeit des Trainers/Coachs. Wenn Sie auf der Suche nach einem Coach sind, dann schauen Sie sich unbedingt die Werte unseres Unternehmens an und überlegen Sie, was Ihnen wichtig ist. vogelmann-adventure arbeitet auf einer persönlichen Ebene, kombiniert mit fachlich fundierten Methoden sowie Wissen aus der Entwicklungspsychologie und langjähriger, wertvoller Erfahrung in der Arbeit mit Menschen. Unser Ziel ist es, Menschen zu stärken und dahin zu prägen, diese Haltung an Ihre Mitarbeiter weiterzugeben. Wie kann man sich das Coaching vorstellen? Ein Coaching findet von der Orientierungsphase bis hin zur Konsolidierung statt. Es beginnt also mit der Erarbeitung eines konkreten Ziels und wird mit der Evaluation abgeschlossen. Coaching von vogelmann-adventure kann mit mehreren oder einzelnen Teilnehmern stattfinden, die sich gerade in einem Entscheidungs- oder Veränderungsprozess befinden. Mit systemischem Blick und lösungsorientierter Herangehensweise werden Gespräche geführt, Mind Maps entwickelt und die Stärken der einzelnen Teilnehmer hervorgehoben. Inputs zur Selbstmotivation sowie Methoden zur Veranschaulichung des Problems runden das Coaching von vogelmann-adventure ab. Ziel von Coaching: Das Ziel von systemsiches Coaching ist, Mitarbeitern die bestmögliche Hilfestellung und Entwicklungsmöglichkeit zu geben, um sich langfristig mit hohem Engagement und hoher Motivation ins Unternehmen zu investieren. Mögliche Herausforderungen eines Unternehmens: • Entwicklung neuer Leitbilder • Verbindung von Effizienz und Mitarbeiterförderung • Anpassung an veränderte Kontextbedingungen • Mitarbeitermotivation • Übernahme von Verantwortung von Mitarbeitern (für sich selbst und andere) • Belastbarkeit der Mitarbeiter

Den Blick für Neues öffnen Das Ziel von Coaching ist die Förderung und Unterstützung von Führungskräften. Anforderungen an Führungskräfte werden heute immer anspruchsvoller. Sie sollen mit ihren Teams konkrete Ziele erreichen, Aufgaben umsetzen und Termine einhalten. Sie sollen aber nicht nur effektiv sein, sondern auch für zufriedene Mitarbeiter sorgen und im Team eine gute Atmosphäre herstellen. Darüber hinaus eignet sich Coaching zur nachhaltigen Begleitung und Sicherung von Teamentwicklungsprozessen. Als professionelle Gesprächspartner reflektieren wir gemeinsam mit Ihnen Ihre berufliche Situation und klären ggf. auch persönliche Anliegen. Typische Fragestellungen betreffen dabei den Führungsalltag (z.B. Möglichkeiten, an einen schwierigen Mitarbeiter besser „heranzukommen"), die persönliche Ebene (wie kann ich mich besser behaupten) oder private Themen (z.B. besserer Einklang von Beruflichem und Privatem). In diesem Beratungs- und Coachingsprozess verstehen wir uns nicht als allwissender Ratgeber, sondern als vertraulicher Partner auf Augenhöhe, der durch das Stellen der richtigen Fragen und ein qualifiziertes Feedback neue Denk- und Handlungsmuster beim Kunden anregt und entstehen lässt. Coaching ist insbesondere in folgenden Situationen hilfreich: Führungsfragen, Entscheidungssituationen, Veränderungsprozesse, Konfliktsituationen, Motivationsverlust und Stressbewältigung. Unsere Coachings sind ein- bis mehrstündige Sitzungen, die punktuell oder in regelmäßigen Abständen durchgeführt werden und laufen wie folgt ab: Das erste Treffen dient u.a. dem gemeinsamen Kennenlernen, der Absprache von Erwartungen und Zielen des Coachings (kostenfrei). In den Coaching-Sitzungen bearbeiten wir gemeinsam mit Ihnen aktuelle Themen und längerfristige Ziele. Neben theoretischen Aspekten können die Sitzungen auch praxisrelevante Übungen (z.B. Üben von Gesprächstechniken mit Videoanalyse) beinhalten. Die zeitliche Gestaltung der Coaching-Sitzungen ist variabel (ein- bis mehrstündige Sitzungen punktuell oder in regelmäßigen Abständen). Die Sitzungen können auch online durchgeführt werden. Der Coachingprozess ist jederzeit informell kündbar und über das Coaching bewahren wir Stillschweigen.

Du kannst mich für 3 Monate buchen (3.000 €). Schritt für Schritt begleite ich dich bei der beruflichen Orientierung. Unter 4 Augen zeige ich dir, was funktioniert und was nicht. Für deine Zukunft, für dein Glück. Gerne auch online. Es gibt Inhalte, Übungen, Inspiration. Und es ist jede Menge Zeit für alle Fragen. Damit du etwas findest, das dich im Leben glücklich macht. Das Einzel-Coaching umfasst folgende Themen: Aktuelle Situation: Auffangen des Frusts. Vergangenes: Welche Erfahrungen und Kenntnisse gibt es? Analyse: Werte, Lebens-Motive, Bedürfnisse, Haltung. Ideen: Was kann daraus entstehen? Wohin soll die Reise gehen? Warum: Vision, Mission ausarbeiten. Strategie: Welche Netzwerke kann man nutzen? Aktive Unterstützung: Bei der Suche auf dem verdeckten Stellenmarkt. Vorbereitung: Auf Bewerbung und Vorstellungsgespräche. Ausführung: Sich selbst präsentieren mit einem guten Gefühl. Ich biete nicht nur Teil-Lösungen, sondern die ganze Wahrheit und wertschätzende Hilfe. Überall kursiert Halbwissen und unnütze Methoden. Auch ich war damals super frustriert darüber. Zudem ist der Berufseinstieg schwierig. Du fühlst dich schlecht und drehst dich im Kreis. Die Antworten zu finden, dauert eine Weile. Beim Berufseinstieg möchtest du dich nicht verstellen. Sondern deine Leidenschaften ausleben. Deine Stärken und Bedürfnisse. Deine wahre Erfüllung. Genau dabei unterstütze ich. Ich habe stets ein offenes Ohr für alle deine Fragen. Diese sind safe und werden respektvoll beantwortet – fair eben! Zeitliche Investition: 3 Monate. Finanzielle Investition: 3.000 € inkl. MwSt. Leuchten in den Augen: Unbezahlbar. Und genau dieses Leuchten macht dich zu einem Geschenk für die Welt. Du willst loslegen? Hier entlang! Kommt dir das bekannt vor? Ich glaube, nun hast du eine Ahnung davon: Warum ich dir helfen möchte, deinen Weg zu finden. Viele Menschen aus Deutschland, Österreich und der Schweiz haben mit meiner Hilfe ihren Selbstwert enorm gesteigert. Melde dich zu einer kostenfreien Beratung an – der erste Schritt zu deiner Erfüllung: Zum Beratungs-Termin (kostenfrei)

Sie wünschen sich jemanden, dem Sie sich vertrauensvoll öffnen und der Sie bei der Entfaltung Ihrer persönlichen, beruflichen und unternehmerischen Potenziale zeitweise und wirkmächtig unterstützt? Dann schenken Sie sich selbst oder einem lieben Menschen einen Coaching-Gutschein von Thomas Kiefer.

Ein Lehrer zeigt dir, wie du das Spiel spielen kannst. Ein Coach zeigt dir, wie du das Spiel gewinnst. Im Mittelpunkt des Coaching steht die persönliche Auseinandersetzung mit einer konkreten oder auch diffusen Fragestellung oder Problemlage. Vielfach steht eine berufliche Entscheidung an. Häufig ist davon auch das persönliche Umfeld stark betroffen. Bei schwerwiegenden und richtungsweisenden Entscheidungen werden zunächst die wesentlichen Alternativen geprüft und gedankliche Simulationen der möglichen Auswirkungen angestellt. Dies sind oft komplex und emotional besetzte Vorgänge, bei der die eigenen, bevorzugten Sichtweisen eine objektive Analyse überstrahlen können. Hier greift der Profi zur Unterstützung durch einen Coach. Gemeinsam mit dem Coach wird der Fall analysiert und geordnet. Die möglichen Auswirkungen werden besprochen. Der bestmögliche FIT wird herausgearbeitet. Trance-Zustände Wenn jemand zu Ihnen sagt: “Das haben Sie gut gemacht!”, wie lautet Ihre innere Antwort? “Endlich werde ich mal gelobt!” “Das ist bestimmt nicht ehrlich gemeint!” “Da kommt doch bestimmt noch etwas nach!” “Warum sagt er nicht statt gut, sehr gut?” “Der kann das ja gar nicht beurteilen!” “Das sagt er zu jedem, das ist nichts Besonderes!” …

Aus Wissen wird Handeln Ihre Organisation ist so gut wie das Potenzial Ihrer Mitarbeitenden So produktiv eingespielte Teams auch sind, so anfällig zeigen sie sich bei Veränderungen innerhalb und außerhalb der Organisation. Mit Klarheit, Klärung und Potenzialentwicklung gewinnt Ihr Team an Dynamik. Generieren Sie Innovationskraft, Flexibilität und Schnelligkeit für Ihre Organisation: Ich begleite Sie mit Methoden für den Wandel Ihrer Teams. WAS BEWEGT SIE? Vordenken statt Reagieren – Innovation soll die Kultur Ihrer Organisation prägen. Sie möchten Ihren unternehmerischen Weitblick verwirklichen. Dafür wollen Sie sich und den Mitarbeitenden Zeit und Raum geben, damit sich individuelle Potentiale entwickeln. DAS GELINGT UNS Mit Teamcoaching stärken wir die Kompetenz der Mitarbeitenden, Leistung zu steigern und Lösungen zu finden. Dabei erkennen wir Muster sowie Arten von Reaktion und Verhalten, die den Weg zum Ziel bisher verstellen. Außerdem: Die Freude am Tun kehrt zurück. Alles ergibt einen Sinn für jede und jeden. SO GEWINNEN SIE Die Investition in Entwicklung von Potentialen und Teams wird im operativen Geschäft positiv deutlich. Ihre Prozesse laufen optimal, denn sie werden gemeinschaftlich getragen. FÜR DIE ENTWICKLUNG VON TEAMS UND POTENTIALEN Wir stimmen uns individuell ab und finden für Ihr Team die passende Maßnahme Als Expertin für agile Methoden und zertifizierte Coachin begleite ich Ihre Organisation, Ihre Teams und Ihre Mitarbeitenden mit fundiertem Fachwissen und praktischer Erfahrung in die digitale Zukunft. Sie möchten Veränderungen auf den Weg bringen? Ich begleite die Entwicklung gerne – im hierarchischen, agilen oder hybriden Umfeld.

Wir unterstützen gelingende Kooperation in Teams und Organisationen - für agiles und selbstorganisiertes Arbeiten.

Unsere SAS-akkreditierten Trainer führen bedarfsorientierte Schulungen exakt nach Ihren Wünschen und Anforderungen durch – als maßgeschneidertes Gruppen-Training oder persönliches Coaching, als Eintageskurs oder langfristiges Schulungskonzept. In maßgeschneiderten HMS-Kursen widmen wir uns speziellen Fachthemen – etwa der zuverlässigen Validierung oder wirkungsvollen Data-Science-Methoden. Unter Berücksichtigung der individuellen Projektsituation sorgen wir durch intensives Coaching dafür, dass Ihre Mitarbeiter allen Anforderungen souverän gewachsen sind.

Coaching ist ein partnerschaftlicher und zum Nachdenken anregender co-kreativer Prozess, der Menschen und Organisationen dabei unterstützt, ihr persönliches und professionelles Potenzial zu steigern.

Ihr externes Vertriebs-Team – gesteuert von Ihnen. Zur Umsetzung Ihrer Vertriebs- und Exportprojekte. Kunden gewinnen, binden, aktivieren - im Inland und Ausland. Kennen Sie das? Natürlich könnten Sie die Neukundengewinnung auch selbst übernehmen. Doch wenn es darum geht jede Woche 50 Neukunden und Bestandskunden anzurufen, dann reicht im Tagesgeschäft oftmals die Zeit nicht aus. Oder Sie suchen einen Vertriebspartner oder Händler im Ausland? Wir recherchieren nach einen klar definierten Firmenprofil und führen auch die erste Kontaktaufnahmen durch. Hier setzen wir an: gemeinsam werden die Zielkunden und Zielmärkte definiert, ein Vertriebshandbuch wird erstellt und detailliert festgelegt, wie die Kunden kontaktiert und bearbeitet werden. Sie sind permanent eingebunden und haben die volle Kontrolle. Somit können Sie mit unserer Unterstützung neben Ihrem Tagesgeschäft zusätzliche Potenziale nutzen und neue Branchen und Märkte erschließen.

Sie möchten etwas verändern? Und suchen Unterstützung? Individuell gehe ich im persönlichen Gespräch auf Ihre Bedürfnisse ein und gestalte ein speziell auf Sie zugeschnittenes Coaching. Es entsteht eine Atmosphäre, in der Sie sich öffnen, wachsen und lernen können. Mein Coachingansatz ist systemisch, lösungsorientiert und konstruktivistisch. Verschiedene Methoden bringen Sie innerhalb kurzer Zeit in Ihren Wunschzustand, so dass Sie durch Ihr aktives Erleben die Veränderung bereits integrieren können. Sie bestimmen das Thema Ihres Coachings. Wir befinden uns im Moment in einer Zeit der Veränderung. Pandemie, Krieg, Inflation, zahlreiche Veränderungen auf dem Arbeitsmarkt, Digitalisierung, KI, eine starke Präsenz der Sozialen Medien und vieles mehr. Dies stellt viele Menschen vor neue Herausforderungen. Gerne unterstütze ich Sie dabei, mit Ihrer veränderten Situation positiv umzugehen und neue Ansatzpunkte und Lösungswege zu finden, um damit entspannt und zufrieden umzugehen. Finden Sie Ihren individuellen Weg! Ich unterstütze Sie gerne dabei. Jetzt Termin vereinbaren Folgende Themen gehören im individuellen Einzelcoaching zu meinen Beratungsschwerpunkten: Den neuen Veränderungen anpassen + Neuorientierung umsetzen Individuelle Persönlichkeitsentwicklung zu mehr Zufriedenheit Lebensfragen: Authentisch leben – was will ich wirklich? Wie setze ich dies um? Entspannt leben – individuelles Time und Stess Management Souveränes Auftreten | Wie präsentiere ich mich optimal | Kommunikationstechniken + Rethorik Mit Krisen umgehen | entspannt und angstfrei leben Impulse erkennen und umsetzen Strategieplanung | meine individuellen Lebensziele umsetzen? Aber wie? Präventivmaßnahmen gegen Burnout | Resilienz stärken Visionen strategisch umsetzen – Zielorientierung | Zielerreichung | Timemanagement Ich freue mich darauf SIE kennenzulernen und Sie auf Ihrem Weg zu unterstützen. Jetzt Termin vereinbaren Was ist Coaching? Im Coaching arbeiten Coach und Klient gemeinsam mit verschiedenen Instrumenten an einer Fragestellung oder Problemsituation. Meist ist der Klient bereits so sehr in sein Problem verstrickt, dass er über keine neutrale Sicht der Dinge mehr verfügt und sich Ambivalenz und Irritation alleine nicht mehr auflösen lassen. Der Coach hört zu, gibt Feedback und bringt den Klienten dazu, Entscheidungen zu hinterfragen. Er lenkt ihn schnell und effizient in die für ihn richtige Richtung. Zusammen mit dem Coach tritt der Klient systematisch an das Problem heran. Durch die Veränderung des Blickwinkels gewinnt der Klient andere Sichtweisen zur Problemsituation und erkennt neue Möglichkeiten.

Unterstützung von Start-ups Selbstständig / freiberuflich werden Beratung bei Berufswechsel Mobbing am Arbeitsplatz Start-up: Gründung mit Plan Ich bin Ihr Startup-Coach und Ihre private Berufsberaterin. Ich kümmere mich um Sie, unterstütze Sie und bleibe dran, damit Sie erfolgreich Ihren Traum erreichen können. Ihre Existenzgründung: Geschäftsidee, Businessmodell, Businessplan, staatliche Förderungen, Kredite - was ist für Sie relevant? Durch den Dschungel der angeblichen Möglichkeiten müssen Sie nicht allein. Eine qualifizierte Beratung gibt Sicherheit und Klarheit über die wichtigsten Schritte. Vereinbaren Sie einen Beratungstermin mit mir. Wir erstellen gemeinsam einen Plan, den Sie schrittweise abarbeiten können.

Unser neuer Lohnabbund-Service unterstützt Sie bei der Herstellung von Dachstühlen, Dachgauben, Carports und mehr. Mit modernster Technologie und erfahrenen Zimmerleuten garantieren wir höchste Präzision und Qualität. Der millimetergenaue Zuschnitt des Holzes, der Abbund, ist unser Spezialgebiet. Dank unserer Hundegger K2 5-Achs Abbundmaschine sind selbst anspruchsvolle Konstruktionen präzise und effizient umsetzbar und die Bearbeitungsmöglichkeiten nahezu unbegrenzt.

Wir stehen für qualitativ hochwertige Waren und kundenorientiertes, innovatives Arbeiten. Auf den sorgfältigen Umgang mit den Ressourcen Holz, Roh- und Hilfsstoffen sowie Energien legen wir sehr viel Wert. Unser Betrieb ist FSC®-zertifiziert. Ein hoher Arbeits- und Gesundheitsschutz wird bei uns durch das Gütesiegel SmS (Sicherheit mit System) der Berufsgenossenschaft Holz und Metall erreicht. Die Sicherung der bereits vorhandenen Arbeitsplätze und die ständige Weiterqualifizierung unserer

Dachflächenfenster Fassadenverkleidungen Terrassenbeläge Wärmedämmungen (Dach, Decke, Boden, Wand) Altbausanierung Drohnenflüge Dacheindeckungen aller Art PV-Anlagen Carports Dachaufbauten und -gauben Hallenbau Anbauten (Wintergärten, Vordächer, Zäune) Innenausbau (Trockenbau, Bodenbeläge, Decken, Türen) Gerüstbau Verpackungen

EINMALIGER ACHTGESCHOSSIGER WOHN- UND GEWERBEBAU KONSEQUENT IN HOLZ Ende 2020 wurde in Freiburg der „BUGGI 52“ aufgestellt. Dieses achtgeschossige Holzhaus entspricht höchsten Umwelt- und Ökologieansprüchen und ist das erste FSC-zertifizierte Gebäude in Deutschland (FSC-STD-40-006). Ab dem ersten Obergeschoss haben wir hier konsequent in Holz gebaut – auch beim Aufzugsschacht, im Treppenhaus und an der Außenfassade. Dabei haben wir Holzrahmenbau mit massivem Holzbau kombiniert, um auf diese Weise wirklich nur so viel Holz zu verwenden wie unbedingt nötig. Denn wir sind überzeugt: Im sparsamen Umgang mit Ressourcen liegt auch unsere Zukunft. Zudem verbleibt das vom Baum gespeicherte CO₂ dauerhaft im Bauholz, während konventionelle Bauweise für den vermehrten Ausstoß des Treibhausgases sorgen. Wir sind mächtig stolz darauf, dass im Buggi 52 insgesamt 261 Tonnen CO₂ gespeichert sind. Innovativ ist das Gebäude auch in Hinblick auf die Stadtplanung: Neben dreißig Wohneinheiten völlig unterschiedlichen Zuschnitts findet hier unter anderem eine Kindertageseinrichtung Platz. Das Flachdach über dem Einkaufsmarkt im Erdgeschoss steht den Kindern als große Spiel- und Freifläche zur Verfügung. Bei der Planung war es dem Eigentümer wichtig, gemeinsam mit dem Architekten und der Stadt Freiburg auch Raum zu schaffen für betreute Wohngruppen und Sozialwohnungen, um hier einen Kosmos zu schaffen, der wirklich die ganze Breite der Gesellschaft abbildet. Damit ist das Projekt in baulicher, ökologischer und sozialer Hinsicht zukunftsweisend. Gebäudetyp: Wohn- u. Gewerbebau mit 30 Wohneinheiten und einer Kindertagesstätte Fassade: senkrechte Weißtannenschalung vorvergraut in Kombination mit Prefa-Fassadenelementen Energiestandard: Energieeffizienzhaus KFW 55 Nutzfläche: ca. 2.620 m² Architektur: Weissenrieder Architekten BDA Heizung: Nahwärmeheizung Weitere Einblicke Film zum Projek

Der Handel und Transport von Brennholz steht bei uns im Vordergrund. Sie haben Brennholz gekauft oder im eigenen Wald geschlagen - dann transportieren wir Ihr Holz gerne an Ihr Wunschziel.

WVS zeigt die neuen hochqualitativen Holzoberflächen von Leeuwenburgh Fineer Bereits bekannte Holzarten wurden einem speziell entwickelten Verfahren unterzogen, welches die Schönheit des Holzes in neuen Designmöglichkeiten betont und in einem neuen Licht erscheinen lässt. Wood you like to see? -> www.woodyouliketosee.com